noesisnoesis
Καριέρα και εργασίαΕπιστημονικό

Αξιολόγηση Εργασιακής Ικανοποίησης

~9 λεπτά · 36 ερωτήσεις · Δωρεάν μερική αναφορά

Τριάντα έξι δηλώσεις που καλύπτουν εννέα πτυχές του πώς αισθάνεστε για την εργασία σας: αμοιβή, προαγωγή, εποπτεία, παροχές, ανταμοιβές υπό προϋποθέσεις, διαδικασίες λειτουργίας, συναδέλφους, τη φύση της ίδιας της εργασίας και επικοινωνία. Τα μισά ερωτήματα είναι διατυπωμένα αρνητικά, ώστε η συμφωνία με τα πάντα να μην παράγει ένα κολακευτικό αποτέλεσμα. Το προφίλ δείχνει ποιες πτυχές σας ικανοποιούν και ποιες σας απογοητεύουν.

Thirty-six items across nine facets of job satisfaction, from pay and promotion to coworkers and the nature of the work.

Τι θα ανακαλύψετε
  • Χαρτογραφήστε την ικανοποίησή σας σε εννέα διακριτές πτυχές της εργασίας, εντοπίζοντας πού νιώθετε τη μεγαλύτερη και τη μικρότερη πληρότητα.

Δεν απαιτείται εγγραφή για την έναρξη. Η μερική αναφορά είναι δωρεάν στο τέλος. Η Πλήρης κοστίζει 76,06 $, αν και όποτε τη θελήσετε.

Διαστάσεις

Τι μετρά αυτό το τεστ

Pay

Promotion

Supervision

Benefits

Contingent Rewards

Operating Procedures

Coworkers

Nature of Work

Communication

Ανακαλύψτε πού βρίσκεστε σε κάθε διάσταση.

Ξεκινήστε δωρεάν →

Χωρίς προηγούμενη εγγραφή. Άμεσο δωρεάν μερικό αποτέλεσμα.

Πώς λειτουργεί

Από το πρώτο κλικ μέχρι την αναφορά.

Η διαδικασία είναι απλή: απαντάτε, το σύστημα υπολογίζει και εμφανίζεται το αποτέλεσμα. Χωρίς προηγούμενη εγγραφή, χωρίς φόρμα, χωρίς αναμονή.

  1. 1

    Κάντε κλικ στο «Ξεκινήστε δωρεάν»

    Δεν απαιτείται εγγραφή για την έναρξη. Ταυτοποιείστε στο τέλος, όταν θέλετε να αποθηκεύσετε το αποτέλεσμα. Το τεστ ανοίγει αμέσως.

  2. 2

    Απαντήστε στις ερωτήσεις

    Κλίμακα Likert 6 βαθμίδων (Διαφωνώ απόλυτα έως Συμφωνώ απόλυτα). Ορατή γραμμή προόδου. Μπορείτε να κάνετε παύση και να συνεχίσετε από οποιαδήποτε συσκευή αφού ταυτοποιηθείτε.

  3. 3

    Λάβετε τη Μερική Αναφορά

    Άμεσα και δωρεάν. Μια σύνοψη κειμένου για κάθε διάσταση, με ένδειξη υψηλού, μέσου ή χαμηλού επιπέδου.

  4. 4

    Αποφασίστε αν θέλετε την πλήρη

    Η Μερική προσφέρει ήδη αξία. Η Πλήρης προσθέτει εκατοστημόρια, σύγκριση με νόρμες, διαγράμματα, εφαρμοσμένες συστάσεις και ένα επαληθεύσιμο Πιστοποιητικό.

  5. 5

    Εξερευνήστε στο Ολοκληρωμένο Chat

    Μιλήστε με ένα AI για τα αποτελέσματά σας. Ρωτήστε πώς εφαρμόζεται το προφίλ σας στην καριέρα σας, τι σημαίνει μια υψηλή βαθμολογία ή συγκρίνετε με άλλα τεστ.

Μέσος χρόνος ανά βήμα
~9 λεπτάΑπαντήστε στις ερωτήσεις. Διάμεσος πραγματικών χρηστών.
~1 λεπτάΓια να εμφανιστεί η Μερική Αναφορά μετά την τελευταία απάντηση.
~2 λεπτάΓια τη δημιουργία της εξατομικευμένης Πλήρους αναφοράς (3 έως 5 παράγραφοι ανά διάσταση).
1 έτ.Πρόσβαση στην αναφορά και στο πιστοποιητικό.
30 ημέρεςΟλοκληρωμένο Chat, ανανεωμένο για άλλες 30 ημέρες με κάθε αγορά πλήρους αναφοράς.
Δωρεάν και επί πληρωμή, δίπλα δίπλα

Η Μερική είναι δική σας αμέσως. Η Πλήρης, όταν έχει νόημα.

Δωρεάν και επί πληρωμή, δίπλα δίπλαΜερική αναφορά (δωρεάν, πάντα)Πλήρης αναφορά (76,06 $)
Ερμηνευτικό κείμενο ανά διάσταση, που δημιουργείται από τις απαντήσεις σας✓✓
Ακατέργαστη βαθμολογία για κάθε διάσταση✓✓
Ανάγνωση επισκόπησης σε μία παράγραφο✓✓
Όλα όσα περιλαμβάνει η Μερική, επεκτεταμένα σε 3-5 παραγράφους ανά διάσταση—✓
Εκατοστημόριο ανά διάσταση, σε σύγκριση με τις νόρμες αναφοράς—✓
Διάγραμμα μεταξύ διαστάσεων με προσβάσιμο πίνακα δεδομένων—✓
Εφαρμοσμένες συστάσεις: καριέρα, σχέσεις, φροντίδα εαυτού—✓
Πιστοποιητικό με δημόσια επαλήθευση και λήψη PDF—✓
Ατομική πλήρης αναφορά
76,06 $
  • ✓Όλα όσα περιλαμβάνει η Μερική, επεκτεταμένα σε 3-5 παραγράφους ανά διάσταση
  • ✓Εκατοστημόριο ανά διάσταση, σε σύγκριση με τις νόρμες αναφοράς
  • ✓Εφαρμοσμένες συστάσεις: καριέρα, σχέσεις, φροντίδα εαυτού
  • ✓Πιστοποιητικό με δημόσια επαλήθευση και λήψη PDF
Αγορά πλήρους αναφοράς

Πληρώνετε μόνο αφού ολοκληρώσετε το τεστ, αν θέλετε να προχωρήσετε πέρα από τη Μερική αναφορά.

Δωρεάν Μερική Αναφορά
Δωρεάν
  • ✓Ερμηνευτικό κείμενο ανά διάσταση, που δημιουργείται από τις απαντήσεις σας
  • ✓Ακατέργαστη βαθμολογία για κάθε διάσταση
  • ✓Ανάγνωση επισκόπησης σε μία παράγραφο
  • ✓Δωρεάν δοκιμή του Ολοκληρωμένου Chat, που ξεκλειδώνει με το πρώτο σας τεστ
Ξεκινήστε δωρεάν →

Πληρωμή μέσω PIX (άμεση) ή πιστωτικής κάρτας. Πρόσβαση στην αναφορά για 1 έτος. Μετά από αυτό, η αναφορά παραμένει ορατή σε λειτουργία μόνο ανάγνωσης.

Προεπισκόπηση αναφοράς

Τι λαμβάνετε.

PayPromotionSupervisionBenefitsContingent .

Διάγραμμα ραντάρ με εκατοστημόρια. Ενδεικτικό παράδειγμα.

Συνοπτική παρουσίαση

«Παρουσιάζετε ένα προφίλ που χαρακτηρίζεται από υψηλή πνευματική περιέργεια και ευσυνειδησία πάνω από τον μέσο όρο, με μέτρια εξωστρέφεια και ισορροπημένη συναισθηματική αντιδραστικότητα. Αυτός ο συνδυασμός υποδηλώνει κάποιον που αναζητά την καινοτομία με πειθαρχημένο τρόπο.»

Ενδεικτικό παράδειγμα.

Ανάλυση κλιμάκων

Η Πλήρης αναφορά περιγράφει αναλυτικά την πρακτική σημασία κάθε βαθμολογίας σε 3 έως 5 παραγράφους, εξατομικευμένα με βάση το συνδυασμένο προφίλ σας. Δεν είναι γενικό κείμενο ανά εύρος: η ανάλυση διασταυρώνει όλες τις διαστάσεις για να δημιουργήσει συγκεκριμένες παρατηρήσεις για εσάς.

Εφαρμοσμένες συστάσεις

Πρακτικές συστάσεις ανά τομέα (καριέρα, σχέσεις, σπουδές, αυτοφροντίδα), με βάση το συνδυασμένο προφίλ σας. Πιστοποιητικό με επαληθεύσιμο QR και λήψη PDF.

Επιστημονική βάση

Γιατί να εμπιστευτείτε αυτό το εργαλείο.

NOESIS adaptation inspired by Spector's (1985) Job Satisfaction Survey (JSS). Thirty-six independently developed items on a 6-point agreement scale across nine facets: pay, promotion, supervision, benefits, contingent rewards, operating procedures, coworkers, nature of work, and communication. Eighteen items are reverse-scored (all even-numbered). The original JSS reports alpha .60-.91 across facets and has been validated in 30+ languages. Scored as mean per facet (range 1-6).

Συγγραφείς:
Spector
Έτος:
1985
Γνωστοποίηση προσαρμογής

Αυτή η προσαρμογή του NOESIS δεν έχει ακόμη επικυρωθεί ανεξάρτητα.

Τα εκατοστημόρια και οι βαθμολογίες T που εμφανίζονται είναι προσωρινά, βασισμένα σε συνθετικά δεδομένα αναφοράς μέχρι να συσσωρευτούν πραγματικές νόρμες.

Συγκλίνουσα εγκυρότητα
Συγκλίνουσα εγκυρότηταΣυσχετίζεται 0,61-0,80 με τις πτυχές του Job Descriptive Index (JDI).
Διακριτική εγκυρότηταΟι εννέα πτυχές συσχετίζονται μεταξύ τους αλλά είναι εμπειρικά διακριτές: κανένας μεμονωμένος παράγοντας δεν τις εξηγεί.
Βιβλιογραφία
  • Spector, P. E. (1985). Measurement of human service staff satisfaction: Development of the Job Satisfaction Survey. AJCP, 13(6), 693-713.
Επιστημονικό θεμέλιο

Η θεωρία πίσω από αυτό το τεστ.

Ικανοποίηση από την εργασία (μοντέλο πτυχών)

Η ικανοποίηση από την εργασία ως πολυπτυχική στάση απέναντι σε εννέα πτυχές της εργασίας: αμοιβή, προαγωγή, επίβλεψη, παροχές, εξαρτώμενες ανταμοιβές, διαδικασίες λειτουργίας, συνάδελφοι, φύση της εργασίας και επικοινωνία. Κάθε πτυχή μετριέται ανεξάρτητα, παράγοντας ένα προφίλ και όχι μία μόνο βαθμολογία.

Μάθετε περισσότερα για αυτή τη θεωρία →
Για ποιον προορίζεται

Κοινό-στόχος

Εργαζόμενοι που θέλουν να εντοπίσουν τι τους ικανοποιεί και τι τους απογοητεύει, και οργανισμοί που διερευνούν τι καθορίζει την ικανοποίηση.

Πρόσληψη προσωπικού

Συνιστώμενες ηλικίες: 18+

Τι θα ανακαλύψετε

Ερωτήσεις στις οποίες απαντά η αναφορά.

  • Είμαι ικανοποιημένος/η με τις αποδοχές μου;

    Η αίσθησή σας για το πόσο δίκαιες και επαρκείς είναι οι αποδοχές σας σε σύγκριση με παρόμοιους ρόλους.

  • Πώς νιώθω για τον προϊστάμενό μου;

    Αποτυπώνει την ικανότητα, τη δικαιοσύνη και τη στήριξη του άμεσου προϊσταμένου σας.

  • Με ολοκληρώνει η ίδια η δουλειά;

    Η πιο εγγενής πτυχή: κατά πόσο οι ίδιες οι εργασίες έχουν νόημα και είναι ενδιαφέρουσες.

Για ποιον προορίζεται

Ποιοι ωφελούνται περισσότερο.

Εργαζόμενος σε σταυροδρόμι

Προσπαθούν να αποφασίσουν αν η δυσαρέσκεια αφορά την εργασία, τον οργανισμό ή κάτι συγκεκριμένο που μπορεί να διορθωθεί.

Αναλυτής ανθρώπινου δυναμικού

Εκτέλεση συγκεντρωτικών προφίλ ικανοποίησης για την καθοδήγηση πρωτοβουλιών διατήρησης και βελτίωσης του εργασιακού χώρου.

Συχνές ερωτήσεις

Συχνές ερωτήσεις

Γιατί τα μισά ερωτήματα είναι αρνητικά;

Τα ερωτήματα με αντίστροφη βαθμολόγηση σας ωθούν να διαβάζετε προσεκτικά κάθε δήλωση αντί να συμφωνείτε αυτόματα. Βελτιώνουν την ακρίβεια της μέτρησης, εντοπίζοντας την τάση συγκατάθεσης.

Ποια είναι η διαφορά ανάμεσα σε αυτό και το MOAQ-JSS;

Το MOAQ-JSS αποτελείται από τρία ερωτήματα που μετρούν τη συνολική ικανοποίηση. Αυτή η αξιολόγηση μετρά εννέα συγκεκριμένες πτυχές, με τέσσερα ερωτήματα για καθεμία, παρέχοντας ένα πολύ πιο λεπτομερές προφίλ.

Συνδυάστε εργαλεία για πληρέστερο προφίλ.

Κάθε τεστ μετρά διαφορετικές διαστάσεις. Το Ολοκληρωμένο Chat διασταυρώνει τα αποτελέσματα όλων των τεστ που ολοκληρώνετε και αποκαλύπτει συνδέσεις που κανένα εργαλείο από μόνο του δεν μπορεί να δείξει.

Καριέρα και εργασίαΝέο

Προφίλ Αξιών Εργασίας

~9 λεπτ.·36 ερωτήσεις

Δώδεκα εργασιακές αξίες που μετρούνται με 36 ερωτήματα και ερμηνεύονται ως προσωπικές προτεραιότητες.

Ξεκινήστε δωρεάν →
Καριέρα και εργασίαΝέο

Προφίλ Αυτοαποτελεσματικότητας στη Λήψη Αποφάσεων Σταδιοδρομίας

~7 λεπτ.·25 ερωτήσεις

Πέντε διαστάσεις εμπιστοσύνης στην ικανότητά σας να παίρνετε αποφάσεις για τη σταδιοδρομία σας, 25 ερωτήματα.

Ξεκινήστε δωρεάν →
Καριέρα και εργασίαΝέο

Προφίλ Μελλοντικής Σταδιοδρομίας

~7 λεπτ.·28 ερωτήσεις

Είκοσι οκτώ ερωτήματα που μετρούν την προσαρμοστικότητα σταδιοδρομίας, την αισιοδοξία και τη γνώση της αγοράς.

Ξεκινήστε δωρεάν →
Καριέρα και εργασίαΝέο

Προφίλ Αγκυρών Σταδιοδρομίας

~10 λεπτ.·40 ερωτήσεις

Σαράντα ερωτήματα που χαρτογραφούν οκτώ άγκυρες σταδιοδρομίας, τις αξίες που δεν θα θυσιάζατε.

Ξεκινήστε δωρεάν →

Αξιολόγηση Εργασιακής Ικανοποίησης

Χωρίς εγγραφή, χωρίς χρονικό όριο. Η μερική αναφορά είναι δωρεάν στο τέλος.

Η Πλήρης κοστίζει 76,06 $, αν και όποτε τη θελήσετε.

Αυτό το τεστ είναι ένα εργαλείο αυτογνωσίας για ενημερωτικούς σκοπούς. Δεν αποτελεί ψυχολογική ή κλινική διάγνωση και δεν υποκαθιστά την αξιολόγηση από εξειδικευμένο επαγγελματία. Η αναφορά υποδεικνύει το μοντέλο τεχνητής νοημοσύνης που χρησιμοποιήθηκε για τη δημιουργία του κειμένου.

Προσαρμογή NOESIS εμπνευσμένη από την Έρευνα Εργασιακής Ικανοποίησης (Spector, 1985). Ερωτήματα που αναπτύχθηκαν ανεξάρτητα.

Ξεκινήστε δωρεάν →Αγορά πλήρους αναφοράς
Αξιολόγηση Εργασιακής Ικανοποίησης: δωρεάν διαδικτυακό τεστ | NOESIS