직업
직업 동기 (자기결정이론)
다른 이름: WEIMS · SDT work · Work self-determination
완전한 자율적 동기(내재적, 통합적, 동일시된)부터 통제된 동기(내적 투사, 외적 동기)를 거쳐 동기 부재(무동기)에 이르는 자기결정성 연속선상의 직업 동기입니다. 동기의 질은 양보다 더 중요합니다. 자율적 형태는 몰입과 웰빙을 예측하고, 통제된 형태는 순응과 스트레스를 예측합니다.
- 출처:
- Tremblay, M. A., Blanchard, C. M., Taylor, S., Pelletier, L. G., & Villeneuve, M. (2009). Work Extrinsic and Intrinsic Motivation Scale: Its value for organizational psychology research. Canadian Journal of Behavioural Science, 41(4), 213-226.
- DOI:
- 10.1037/a0015167
구성 개념
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도구
- 직무 동기 평가NOESIS (inspired by Tremblay, M. A., et al.)2026
이 이론을 기반으로 만들어진 검사
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