Дизайн работы

Также известна как: WDQ · Job design · Work characteristics

Интегративная таксономия характеристик работы, охватывающая задачные, познавательные, социальные и контекстные измерения дизайна должности. Расширяет мотивационную модель Хакмана и Олдхэма за счёт познавательных требований, социальных особенностей и физического контекста, формируя 21 измеримую характеристику, предсказывающую удовлетворённость, потребности в обучении и результативность.

Источник:

Morgeson, F. P. & Humphrey, S. E. (2006). The Work Design Questionnaire (WDQ): Developing and validating a comprehensive measure for assessing job design and the nature of work. Journal of Applied Psychology, 91(6), 1321-1339.

DOI:

10.1037/0021-9010.91.6.1321