noesisnoesis

Profil motivácie k učeniu

Adaptácia NOESIS z Academic Motivation Scale (Vallerand et al., 1992)

~9 min · 28 otázky · Bezplatná čiastočná správa

Dvadsaťosem dôvodov na učenie a jednoduchý pokyn: ohodnoť, nakoľko každý z nich znie ako tvoj. Dôvody sú odpoveďami na jedinú otázku, prečo investuješ čas do učenia sa nových vecí, a pokrývajú kontinuum motivácie opísané v teórii sebaurčenia Deciho a Ryana: učenie pre radosť z porozumenia, pre pocit zlepšovania sa, pre príťažlivosť fascinujúceho materiálu, pretože si si to vybral/a, pretože to vyžaduje vina alebo hrdosť, pretože to trh zaplatí, alebo, úprimne, bez toho, aby si ešte vedel/a prečo. Tvoja správa je profil siedmich skóre, jedno pre každý typ motivácie, zámerne bez konečnej známky: sedem typov sú rôzne palivá, nie body na jednom pravítku, a ich sčítanie by vymazalo práve tú informáciu, na ktorej záleží. Položky sú adaptáciou NOESIS, nezávisle napísanou na základe konštruktovej architektúry Academic Motivation Scale (Vallerand et al., 1992), preladenou zo štúdia na vysokej škole na učenie dospelých a nezávisle nevalidovanou: ber výsledky ako štruktúrovanú sebareflexiu.

Seven reasons people keep learning, and no final grade: the shape of the mix is the finding.

Čo zistíš
  • Pozri sa, ktorá zo siedmich motivácií naozaj poháňa tvoje učenie: tri vnútorné potešenia, ciele, ktoré si si zvolil/a, tlak, ktorý na seba vyvíjaš, odmeny, za ktorými ideš, alebo tiché podozrenie, že nič z toho nikam nevedie. Potom si prečítaj, kde je tento mix pevný a kde krehký.

Na začatie nie je potrebná registrácia. Čiastočná správa je na konci zadarmo. Úplná správa stojí 9,90 USD, ak a keď ju budeš chcieť.

Dimenzie

Čo tento test meria

I

Intrinsic motivation: to know

Učenie poháňané potešením z porozumenia: študuješ niečo preto, lebo poznať to je uspokojujúce samo osebe, bez potreby ďalšieho prínosu.

Porozumenie ťa nelákaUčí sa pre radosť z poznania

I

Intrinsic motivation: toward accomplishment

Učenie poháňané uspokojením zo zlepšovania: vyhľadávanie náročnosti pre radosť z prekonania toho, čo si dokázal predtým.

Pokrok nie je odmenouUčí sa, aby prekonal/a sám/sama seba

I

Intrinsic motivation: to experience stimulation

Učenie poháňané samotným zážitkom: vzrušenie pri čítaní alebo cvičení, pohltenie dobrým materiálom, hodiny, ktoré pri ňom zmiznú.

Zriedka sa nechá strhnúťPohltený/á učením

I

Identified regulation

Učenie zámerne pre ciele, s ktorými sa osobne stotožňuješ. Dôvod leží mimo úlohy, ale vybral si ho ty, a preto ide o najtrvalejšiu z vonkajších motivácií.

Ciele patria inýmUčí sa pre ciele, ktoré si zvolil

I

Introjected regulation

Učenie poháňané vnútorným tlakom: vinou, potrebou dokázať sa a ochranou obrazu, ktorý máš o vlastnej hodnote.

Malý vnútorný tlakUčí sa pod tlakom, ktorý si sám/sama vytvára

E

External regulation

Učenie poháňané vonkajšími dôsledkami: plat, kvalifikácie, požiadavky a to, čo od teba očakávajú iní.

Vonkajšie odmeny majú malý významRiadi sa vonkajšími odmenami

A

Amotivation

Absencia funkčného dôvodu učiť sa: robiť veci len naoko a nevidieť, čo ti úsilie prináša. Na tejto škále je vyšší koniec ten varovný.

Dôvody neporušenéDôvody sa vyčerpali

Zisti, kde sa nachádzaš v každej dimenzii.

Začni zadarmo →

Bez predchádzajúcej registrácie. Bezplatný čiastočný výsledok okamžite.

Ako to funguje

Od prvého kliknutia po správu.

Postup je jednoduchý: odpovieš, systém vypočíta a výsledok sa zobrazí. Bez predchádzajúcej registrácie, bez formulára, bez čakania.

  1. 1

    Klikni na "Začať zadarmo"

    Na začatie nie je potrebná registrácia. Identifikuješ sa až na konci, keď si budeš chcieť výsledok uložiť. Test sa otvorí okamžite.

  2. 2

    Odpovedz na otázky

    Likertova 7-bodová škála zhody (Vôbec nezodpovedá až Zodpovedá úplne presne). Viditeľný ukazovateľ priebehu. Po identifikácii môžeš pozastaviť a pokračovať z akéhokoľvek zariadenia.

  3. 3

    Získaj Čiastočnú správu

    Okamžite a zadarmo. Textové zhrnutie každej dimenzie s označením vysokej, strednej alebo nízkej úrovne.

  4. 4

    Rozhodni sa, či chceš Úplnú

    Čiastočná správa už prináša hodnotu. Úplná pridáva percentily, porovnanie s normou, grafy, praktické odporúčania a overiteľný certifikát.

  5. 5

    Preskúmaj v Integratívnom chate

    Porozprávaj sa s AI o svojich výsledkoch. Opýtaj sa, ako sa tvoj profil uplatňuje v kariére, čo znamená vysoké skóre, alebo porovnaj s inými testami.

Priemerný čas na krok
~9 minOdpovedz na otázky. Medián skutočných používateľov.
~1 minAby sa po poslednej odpovedi zobrazila Čiastočná správa.
~2 minNa vygenerovanie personalizovanej úplnej správy (3 až 5 odsekov na dimenziu).
1 r.Prístup k správe a certifikátu.
30 dníIntegratívny chat, obnovený na ďalších 30 dní s každou zakúpenou úplnou správou.
Bezplatné a platené vedľa seba

Čiastočná je tvoja hneď. Úplná, keď to bude dávať zmysel.

Bezplatné a platené vedľa sebaČiastočná správa (vždy zadarmo)Úplná správa (9,90 USD)
Interpretačný text pre každú dimenziu vytvorený z tvojich odpovedí✓✓
Hrubé skóre pre každú dimenziu✓✓
Prehľadové čítanie v jednom odseku✓✓
Všetko z Čiastočnej správy, rozšírené na 3-5 odsekov na dimenziu—✓
Percentil pre každú dimenziu v porovnaní s referenčnými normami—✓
Graf naprieč dimenziami s prístupnou dátovou tabuľkou—✓
Praktické odporúčania: kariéra, vzťahy, starostlivosť o seba—✓
Certifikát s verejným overením a stiahnutím v PDF—✓
Individuálna úplná správa
9,90 USD
  • ✓Všetko z Čiastočnej správy, rozšírené na 3-5 odsekov na dimenziu
  • ✓Percentil pre každú dimenziu v porovnaní s referenčnými normami
  • ✓Praktické odporúčania: kariéra, vzťahy, starostlivosť o seba
  • ✓Certifikát s verejným overením a stiahnutím v PDF
Kúpiť úplnú správu

Platíš až po dokončení testu, ak chceš ísť nad rámec čiastočnej správy.

Bezplatná Čiastočná správa
Zadarmo
  • ✓Interpretačný text pre každú dimenziu vytvorený z tvojich odpovedí
  • ✓Hrubé skóre pre každú dimenziu
  • ✓Prehľadové čítanie v jednom odseku
  • ✓Bezplatná skúšobná verzia Integratívneho chatu, odomknutá tvojím prvým testom
Začni zadarmo →

Platba cez PIX (okamžite) alebo kreditnou kartou. Prístup k správe na 1 rok. Potom zostane správa viditeľná v režime iba na čítanie.

Ukážka správy

Čo dostaneš.

Intrinsic m.Intrinsic m.Intrinsic m.Identified .Introjected.

Radarový graf s percentilmi. Ilustračný príklad.

Manažérske zhrnutie

"Tvoj profil sa vyznačuje vysokou intelektuálnou zvedavosťou a nadpriemernou svedomitosťou, so strednou extraverziou a vyváženou emočnou reaktivitou. Táto kombinácia naznačuje človeka, ktorý vyhľadáva novosť disciplinovaným spôsobom."

Ilustračný príklad.

Analýza škál

Úplná správa podrobne opisuje praktický význam každého skóre v 3 až 5 odsekoch, prispôsobených tvojmu kombinovanému profilu. Nie je to všeobecný text podľa pásma; analýza prepája všetky dimenzie a vytvára konkrétne postrehy o tebe.

Praktické odporúčania

Praktické odporúčania podľa oblastí (kariéra, vzťahy, štúdium, starostlivosť o seba) na základe tvojho kombinovaného profilu. Certifikát s overiteľným QR kódom a stiahnutím v PDF.

Vedecký základ

Prečo dôverovať tomuto nástroju.

Based on the motivation continuum of self-determination theory (Deci and Ryan) as operationalized by the Academic Motivation Scale (Vallerand et al., 1992), this assessment uses 28 independently developed items — 4 for each of the seven motivation types, none reverse-keyed — on a 7-point correspondence scale, scored as raw means from 1 to 7, one per subscale, with NOESIS-labeled bands. There is deliberately no total and no relative autonomy index: the seven types are different fuels, and the aggregate index used in parts of the literature is methodologically contested (Chemolli and Gagné, 2014). The frame of reference was re-anchored from college studies to adult learning, and the items were written by NOESIS to represent the published construct; they have not been independently validated, and the original scale's psychometrics do not apply to them. Treat the results as structured self-reflection.

Autori:
Vallerand, Pelletier, Blais, Brière, Senécal & Vallières
Rok:
1992
Informácia o adaptácii

Uvedená reliabilita, normy a hraničné hodnoty sú hodnoty pôvodného nástroja (Academic Motivation Scale (Vallerand et al., 1992)).

Táto adaptácia NOESIS zatiaľ nebola nezávisle validovaná.

Konvergentná validita
Konvergentná validitaTýka sa referenčného konštruktu, nie týchto položiek: sedemfaktorová štruktúra Academic Motivation Scale bola potvrdená faktorovou analýzou na 745 kanadských vysokoškolských študentoch (Vallerand et al., 1992) a jej súbežnú a konštruktovú validitu podporili Vallerand et al. (1993). Položky NOESIS neboli nezávisle validované.
Diskriminačná validitaTeória sebaurčenia rozlišuje typy motivácie podľa miery ich autonómie, nie podľa intenzity: amotivácia, externá, introjektovaná a identifikovaná regulácia a tri vnútorné motivácie sa merajú ako samostatné konštrukty, nie ako horný a dolný koniec jednej škály.
Referencie
  • Vallerand, R. J., Pelletier, L. G., Blais, M. R., Brière, N. M., Senécal, C., & Vallières, E. F. (1992). The Academic Motivation Scale: A measure of intrinsic, extrinsic, and amotivation in education. Educational and Psychological Measurement, 52, 1003-1017.
Vedecký základ

Teória, na ktorej je tento test založený.

Teória sebaurčenia

Motivačná teória zameraná na potreby autonómie, kompetencie a vzťahovosti ako hnacie sily vnútornej motivácie a pohody.

Zisti viac o tejto teórii →
Pre koho je to určené

Cieľové publikum

Dospelí, ktorí sa neustále učia, či už z vlastnej vôle, alebo z nutnosti: samouci, ľudia meniaci kariéru, profesionáli pod tlakom držať krok a ľudia z oblasti vzdelávania a rozvoja, ktorí pre nich všetkých navrhujú programy.

KlinickéVzdelávanieZábava

Odporúčaný vek: 18+

Čo zistíš

Otázky, na ktoré správa odpovedá.

  • Je pre teba porozumenie veciam odmenou samo osebe?

    Toto je najčistejšie palivo: učiť sa, pretože vedieť je príjemné. Vysoké skóre znamená, že zvedavosť robí v tvojom živote skutočnú prácu; málokedy potrebuješ termín, aby si otvoril/a knihu. Ak je nízke, zatiaľ čo objem tvojho učenia zostáva vysoký, za všetko to úsilie platí niečo iné, a oplatí sa preveriť čo.

  • Je pre teba zlepšovanie sa v niečom potešením samo osebe?

    Táto motivácia sa živí pokrokom: viditeľným rozdielom medzi tým, čo si dokázal predtým, a tým, čo dokážeš teraz. Vysoké skóre znamená, že sa náročnosti púšťaš zámerne a veci dokončuješ pre uspokojenie, že si ich zdolal. Nízke skóre neznamená, že ti chýba disciplína; znamená, že samotné majstrovstvo ťa neťahá, takže ukazovatele pokroku a série ťa budú motivovať menej, než sľubujú.

  • Dokáže ťa učenie ešte strhnúť?

    Toto je ukazovateľ flow: pohltenie, nadšenie, hodiny, ktoré zmiznú v dobrom materiáli. Je to najviac od nálady závislé z troch vnútorných skóre a často klesne ako prvé, keď si vyčerpaný/á. Vysoké znamená, že učenie ti funguje ako oddych. Nízke popri vysokých skóre inde naznačuje, že sa momentálne učíš na vôľu, čo funguje, ale opotrebúva.

  • Vybral/a si si dôvody, pre ktoré sa učíš?

    Identifikovaná regulácia je na papieri vonkajšia, ale správa sa ako spojenec: učíš sa, pretože to slúži cieľom, s ktorými sa osobne stotožňuješ. Tradícia teórie sebaurčenia ju považuje za najudržateľnejšiu z vonkajších motivácií. Vysoké skóre je tu dobrá prognóza dokončenia dlhých programov, aj keď prestanú byť zábavné. Nízke skóre popri vysokom vonkajšom tlaku znamená, že dôvody patria niekomu inému.

  • Akú časť tvojho učenia poháňa pocit viny a sebaobraz?

    Introjektovaná regulácia je tlak, ktorý sa presťahoval dovnútra: učíš sa, aby si sa necítil/a pozadu, zahanbene alebo menejcenne. Skutočne motivuje, a práve preto je zradná; môže priniesť roky kurzov a pretrvávajúci pocit, že nič z toho nestačilo. Vysoké skóre si zaslúži láskavý pohľad na to, čo sa snažíš dokázať a komu. Nízke skóre znamená, že tvoja sebahodnota nie je pripútaná k tvojim certifikátom.

  • Nakoľko trh rozhoduje o tom, čo sa učíš?

    Učenie sa kvôli plate, požiadavkám či kvalifikácii je najstaršia motivácia, akú poznáme, a nie je sa za čo ospravedlňovať; vybudovala väčšinu kariér. Je však aj najkrehkejšia: zastaví sa vo chvíli, keď sa zastaví odmena. Vysoká vonkajšia regulácia s malým základom pod ňou predpovedá učenie, ktoré sa končí certifikátom. Čítaj ju spolu s identifikovanou reguláciou: ten istý kurz pôsobí inak, keď si si ho aj sám/sama vybral/a.

  • Vieš ešte, prečo sa stále snažíš učiť?

    Toto čítaj obrátene: nízke skóre je dobrá správa. Vysoké skóre je upozornenie, nie chyba; znamená, že mechanicky pokračuješ v učení, hoci jeho zmysel sa vytratil. Tento stav sa zriedka ohlási, hromadí sa. Ak je vysoké, užitočnou otázkou nie je, ako motiváciu násilím vrátiť, ale ktorá z ostatných šiestich motivácií ťa kedysi niesla a čo sa s ňou stalo.

Pre koho je to určené

Komu to najviac pomôže.

Zberateľ nedokončených kurzov

Jedenásť zápisov, tri dokončenia a predplatné, ktoré sa obnovuje z nádeje. Profil zvyčajne ukáže, z čoho sa to zbieranie skladá: skutočná zvedavosť, ktorá stále prehráva s vinou, alebo vonkajší tlak, ktorý kupuje kurzy, ku ktorým sa nikdy neprihlási žiadny zvolený cieľ.

Profesionál, ktorému sa obor mení pod nohami

Nástroje, ktoré ovládol, sa nahrádzajú a učenie už nie je voliteľné. Profil odbor nespomalí, ale ukáže, s čím sa dá pracovať: či pod povinnosťou existuje nejaké zvolené alebo zvedavé palivo, pretože preškoľovanie poháňané len tlakom je tá verzia, ktorá vyčerpá.

Niekto, kto sa neustále učí a teší ho to čoraz menej

Séria je neprerušená, certifikáty pribúdajú a radosť potichu odišla. Vidieť skóre vnútornej motivácie vedľa skóre introjektovanej dáva meno rozdielu medzi učením, ktoré živí, a učením, ktoré len niečo dokazuje.

Časté otázky

Často kladené otázky

Prečo mi tento test nedá jedno výsledné skóre?

Pretože sedem motivácií sú rôzne palivá, nie sedem priečok jedného rebríka. Sčítanie tvojej amotivácie a tvojej zvedavosti dá číslo bez významu a aj vážený index používaný v časti výskumnej literatúry (index relatívnej autonómie) bol z metodologických dôvodov vážne spochybnený (Chemolli & Gagné, 2014). Tvoja správa drží sedem hodnôt oddelene a ukazuje ich tvar pozdĺž kontinua sebaurčenia, pretože tento tvar je samotným zistením.

Je vonkajšia motivácia zlá?

Nie. Teória sebaurčenia opisuje kontinuum, nie verdikt. Identifikovaná regulácia je technicky vonkajšia (učíš sa kvôli výsledku, nie pre potešenie), no je zvolená, stabilná a prenáša ľudí cez dlhé, nie veľmi pútavé programy. Vonkajšie odmeny vybudovali väčšinu kariér. Pozornosť si zaslúži užší vzorec: keď celú záťaž nesie vonkajší tlak a pocit viny, učenie sa zvyčajne zastaví v deň, keď sa zastaví tlak.

Som študent/ka. Funguje to aj pre mňa?

Funguje, s jednou úpravou: "učenie sa nových vecí" chápaj ako svoje štúdium. Položky boli napísané pre učenie dospelých v širokom zmysle (kurzy, nové zručnosti, odborné čítanie), nie pre konkrétne štúdium. Ak chceš nástroj vytvorený pre zapísaných vysokoškolských študentov, je to Academic Motivation Scale od Vallerranda a kolegov, čím toto hodnotenie zámerne nie je.

Je to Academic Motivation Scale (AMS)?

Nie, a hovoríme to otvorene. Architektúra konštruktu (sedem typov motivácie z teórie sebaurčenia, položky napísané ako odpovede na otázku) vychádza z Vallerand et al. (1992), ale každá položka je vlastnou formuláciou NOESIS, referenčný rámec sa posunul od "prečo chodíš na vysokú školu?" k učeniu dospelých a žiadne z publikovaných štatistík pôvodnej škály tu neplatia. Ak potrebuješ validovaný nástroj na výskum, použi originál za jeho vlastných podmienok.

Moje skóre amotivácie vyšlo vysoké. Mám sa obávať?

Ber to ako signál, ktorý si zaslúži rešpekt, nie ako nedostatok. Vysoké skóre amotivácie znamená, že stále investuješ do učenia, hoci už nevidíš, čo ti prináša, a táto medzera stojí energiu. Často sa objavuje popri skutočne náročnom životnom období alebo po rokoch učenia sa z dôvodov, ktoré nikdy neboli tvoje. Pozri sa, ktoré z ostatných šiestich skóre bývalo vyššie: tam sa zvyčajne niť stratila.

Môže sa môj profil zmeniť?

Áno. Motivácia je skôr stav než pevná črta: mení sa s predmetom, so stávkami a s obdobím tvojho života. Ten istý človek môže byť v jednej oblasti samá zvedavosť a v inej čistá povinnosť; tento profil zachytáva tvoj súčasný celkový mix. Zopakovanie po skutočnej zmene (nová rola, dokončená certifikácia, tvorivé voľno) ukáže, či sa mix posunul.

Profil motivácie k učeniu

Bez registrácie, bez časového limitu. Čiastočná správa je na konci zadarmo.

Tento test už absolvovalo 1 ľudí.

Úplná správa stojí 9,90 USD, ak a keď ju budeš chcieť.

Tento test je nástroj sebapoznania na informačné účely. Nepredstavuje psychologickú ani klinickú diagnózu a nenahrádza hodnotenie kvalifikovaným odborníkom. Správa uvádza model AI použitý pri generovaní textu.

© 2026 NOESIS. Všetky položky boli vyvinuté nezávisle. Konštrukt vychádza z Academic Motivation Scale (Vallerand et al., 1992); z pôvodnej škály nie je reprodukovaný žiadny text položiek a referenčný rámec bol presunutý z vysokoškolského štúdia na učenie dospelých. Publikované štatistiky pôvodnej škály sa na tieto položky nevzťahujú.

Začni zadarmo →Kúpiť úplnú správu
Profil motivácie k učeniu: bezplatný online test | NOESIS