vocational
İş Değerleri
Diğer adları: SWVI-R · Super Work Values · Work value orientations
Bireylerin işleri aracılığıyla gerçekleştirmeyi hedeflediği ve kariyer seçimini ile tatminini yönlendiren değerler. Başarı, yaratıcılık, zihinsel meydan okuma gibi içsel; ekonomik getiri, prestij, güvence gibi dışsal ve yaşam tarzına ilişkin faktörleri kapsayan on iki değer boyutu. Super'in kariyer gelişim teorisine dayanır.
- Kaynak:
- Super, D. E. (1970). Work Values Inventory. Houghton Mifflin. Revised: Zytowski, D. G. (2006). Super Work Values Inventory — Revised. Kuder Inc.
Bu teoriye dayanan geçerliği kanıtlanmış bir test yap
Bir yapı hakkında okumak, onun ne olduğunu söyler. Geçerliği kanıtlanmış bir ölçme aracı ise bu konuda nerede durduğunu söyler. Ücretsizdir, sonuçlar dakikalar içinde.
Yapılar
Henüz hiçbir yapı belgelenmedi.
Araçlar
- İş Değerleri ProfiliNOESIS (inspired by Super, D. E. & Zytowski, D. G.)2026