vocational
Career Self-Management
Auch bekannt als: Career engagement · Proactive career behavior
Modell proaktiver Karriereverhaltensweisen, freiwilliger, selbstgesteuerter Maßnahmen, die Menschen ergreifen, um ihre eigene Karriereentwicklung zu steuern, anstatt sich auf Organisationsstrukturen zu verlassen. Karriereengagement erfasst, wie aktiv jemand Möglichkeiten erkundet, Netzwerke aufbaut, Fähigkeiten entwickelt, sich für Fortschritt positioniert und vorausplant.
- Quelle:
- Hirschi, A., Freund, P. A., & Herrmann, A. (2014). The Career Engagement Scale: Development and validation of a measure of proactive career behaviors. Journal of Career Assessment, 22(4), 575-594.
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Instrumente
- Career Engagement Scale(CES)Hirschi, A., Freund, P. A., & Herrmann, A.2014