vocational

Autogestionarea carierei

Cunoscută şi ca: Career engagement · Proactive career behavior

Model al comportamentelor proactive de carieră, acțiuni voluntare, autoinițiate, pe care oamenii le întreprind pentru a-și gestiona propria dezvoltare a carierei, fără a se baza pe structurile organizaționale. Implicarea în carieră captează cât de activ explorează o persoană oportunitățile, își construiește rețele, își dezvoltă abilități, se poziționează pentru avansare și planifică din timp.

Sursă:: Hirschi, A., Freund, P. A., & Herrmann, A. (2014). The Career Engagement Scale: Development and validation of a measure of proactive career behaviors. Journal of Career Assessment, 22(4), 575-594.
DOI:: 10.1177/1069072713514813

Măsoară-l

Susține un test validat bazat pe această teorie

Lectura despre un construct îți spune ce este el. Un instrument validat îți arată unde te situezi în raport cu el. Gratuit, cu rezultate în câteva minute.

Începe gratuit Vezi testul

Constructe

Niciun construct documentat încă.

Instrumente

Scala de implicare în carieră(CES)Hirschi, A., Freund, P. A., & Herrmann, A.2014

Teste construite pe această teorie

Evaluarea implicării în carieră

Nouă itemi care măsoară comportamentele proactive de auto-gestionare a carierei.

Află mai multe →