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PersonalidadeEvidência forte

Circumplexo Interpessoal

Wiggins, J. S. · 1979

Também conhecido como: IPC · Wiggins Circumplex

O Circumplex Interpessoal organiza o comportamento social em um círculo definido por dois eixos ortogonais: agência (dominância versus submissão) e comunhão (calor versus frieza). Cada estilo interpessoal é uma combinação dos dois, localizado pela sua posição angular no círculo e não por uma categoria. As afirmações substantivas do modelo são geométricas e testáveis: traços próximos no círculo devem correlacionar-se positivamente, traços em ângulo reto devem ser não correlacionados e traços opostos devem correlacionar-se negativamente. Essa estrutura torna o circumplex um dos poucos modelos de personalidade que especifica antecipadamente como deve ser sua matriz de correlação.

Modelo circular que organiza o comportamento interpessoal em dois eixos: Dominância (assertivo vs. submisso) e Afiliação (caloroso vs. frio), gerando oito posições octantes que descrevem estilos interpessoais distintos.

Fonte:
Wiggins, J. S. (1995). Interpersonal Adjective Scales: Professional Manual. Odessa, FL: Psychological Assessment Resources.
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Evidências em resumo

Apoio empírico
Evidência forte
Replicação
Bem replicado
Transcultural
Principalmente universal
Metanálises
8 indexado
Domínios de pesquisaPersonalidadePsicologia clínicaPsicologia socialPsicologia organizacional

Essas avaliações resumem a literatura publicada sobre a teoria, não a qualidade de nenhum teste individual construído com base nela. São julgamentos editoriais baseados nas fontes listadas abaixo e mudam conforme as evidências se acumulam.

Contexto Histórico

O modelo descende da teoria interpessoal da psiquiatria de Sullivan e foi desenhado pela primeira vez como um círculo por Leary e o grupo da Kaiser Foundation nos anos 1950. As versões iniciais foram criticadas por psicometria deficiente, e a tradição foi amplamente resgatada pelo trabalho lexical de Wiggins em 1979, que selecionou adjetivos interpessoais sistematicamente e demonstrou que a estrutura circular se sustentava. As décadas seguintes produziram o Inventário de Problemas Interpessoais e o método de resumo estrutural, e estabeleceram que os dois eixos do circumplex são rotações de Extroversão e Amabilidade do Modelo dos Cinco Fatores.

Construtos

Confiante-Dominante (PA)

Estilo interpessoal de alta dominância — assertivo, imponente, confiante (Wiggins, 1995).

Arrogante-Calculista (BC)

Alta dominância, baixa afiliação — competitivo, cortante, de língua afiada (Wiggins, 1995).

Frio (DE)

Baixa afiliação — emocionalmente distante, insensível, desinteressado pelos outros (Wiggins, 1995).

Distante-Introvertido (FG)

Baixa dominância, baixa afiliação — quieto, reservado, discreto (Wiggins, 1995).

Inseguro-Submisso (HI)

Baixa dominância — de fala mansa, modesto, deferente (Wiggins, 1995).

Despretensioso-Ingênuo (JK)

Baixa dominância, alta afiliação — tolerante, acolhedor, honesto (Wiggins, 1995).

Caloroso-Agradável (LM)

Alta afiliação — cuidadoso, reconfortante, interessado nos outros (Wiggins, 1995).

Gregário-Extrovertido (NO)

Alta dominância, alta afiliação — sociável, extrovertido, à vontade com as pessoas (Wiggins, 1995).

Instrumentos

  • Circumplexo Interpessoal IPIP(IPIP-IPC)Goldberg, L. R. (IPIP), measuring constructs of Wiggins, J. S.1999

Testes construídos com base nesta teoria

Aplicações Práticas

Na psicologia clínica, o circumplex é utilizado para descrever problemas interpessoais recorrentes e planejar tratamentos, com base no princípio da complementaridade: a dominância tende a convidar à submissão e o calor tende a convidar ao calor, de modo que o terapeuta pode antecipar a atração que o paciente exerce. Em contextos organizacionais, orienta o feedback sobre liderança e estilo de equipe sem a pseudotipologia dos instrumentos comerciais de quatro quadrantes. Na pesquisa, é usado para localizar outros construtos — dimensões de apego, traços sombrios, valores — dentro de um espaço interpessoal comum.

Como É Medida

Mensurado com avaliações de adjetivos ou afirmações pontuadas em dois eixos; os resultados são reportados como posição angular e comprimento do vetor (elevação e diferenciação do perfil), e não como um tipo.

Críticas e Limitações

O círculo é uma simplificação: conjuntos reais de itens apresentam lacunas e agrupamentos em vez de espaçamento uniforme, e os índices de ajuste para uma circumplexidade perfeita raramente são atingidos. Como os dois eixos são rotações de Extroversão e Amabilidade, críticos questionam o que o circumplex acrescenta além do Modelo dos Cinco Fatores, além de um sistema de coordenadas. A complementaridade, sua predição clínica mais conhecida, recebeu suporte empírico misto, sendo mais confiável para a comunhão do que para a agência. Derivações comerciais que convertem o círculo contínuo em quatro tipos discretos descartam a principal vantagem do modelo e não devem ser tratadas como o mesmo instrumento.

Publicações-chave

  • Wiggins, J. S.. (1979). A psychological taxonomy of trait-descriptive terms: The interpersonal domain. 10.1037/0022-3514.37.3.395
  • Leary, T.. (1957). Interpersonal Diagnosis of Personality.
  • Gurtman, M. B. & Balakrishnan, J. D.. (1998). The structural summary method for the circumplex. 10.1093/clipsy.5.3.374

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