مدل مدور بین‌فردی
Wiggins, J. S. · 1979
با نام‌های دیگر: IPC · Wiggins Circumplex
دایرهٔ بین‌فردی رفتار اجتماعی را در دایره‌ای سازمان می‌دهد که با دو محور متعامد تعریف می‌شود: کنشگری (سلطه در برابر تسلیم) و پیوند (گرمی در برابر سردی). هر سبک بین‌فردی ترکیبی از این دو است و با موقعیت زاویه‌ای‌اش روی دایره مشخص می‌شود و نه با یک مقوله. ادعاهای محتوایی این مدل هندسی و آزمون‌پذیرند: صفت‌های نزدیک به هم روی دایره باید همبستگی مثبت داشته باشند، صفت‌های در زاویهٔ قائم باید ناهمبسته باشند و صفت‌های مقابل باید همبستگی منفی داشته باشند. این ساختار دایرهٔ بین‌فردی را به یکی از معدود مدل‌های شخصیت تبدیل می‌کند که از پیش مشخص می‌کند ماتریس همبستگی‌اش باید چگونه باشد.
مدل دایره‌ای که رفتار میان‌فردی را در امتداد دو محور سازمان می‌دهد: تسلط (قاطع در برابر مطیع) و پیوندجویی (گرم در برابر سرد) و هشت موقعیت هشت‌یک دایره را پدید می‌آورد که سبک‌های میان‌فردی متمایز را توصیف می‌کنند.
- منبع:
- Wiggins, J. S. (1995). Interpersonal Adjective Scales: Professional Manual. Odessa, FL: Psychological Assessment Resources.
آزمونی معتبر بر پایهٔ این نظریه بدهید
خواندن دربارهٔ یک سازه به شما می‌گوید آن چیست. یک ابزار معتبر نشان می‌دهد شما در آن کجا قرار دارید. شرکت در آزمون رایگان است و نتیجه در چند دقیقه آماده می‌شود.
شواهد در یک نگاه
- پشتوانهٔ تجربی
- شواهد قوی
- تکرارپذیری
- تکرارپذیری قوی
- بین‌فرهنگی
- عمدتاً جهان‌شمول
- فراتحلیل‌ها
- 8 مورد فهرست‌شده
این رتبه‌بندی‌ها خلاصهٔ پژوهش‌های منتشرشده دربارهٔ نظریه هستند، نه کیفیت هر آزمونی که بر پایهٔ آن ساخته شده است. این‌ها قضاوت‌های سردبیری بر اساس منابع فهرست‌شده در زیر هستند و با انباشته شدن شواهد تغییر می‌کنند.
زمینه تاریخی
این مدل از نظریهٔ میان‌فردی روان‌پزشکی سالیوان نشأت می‌گیرد و نخستین بار در دهه 1950 توسط لیری و گروه بنیاد کایزر به‌صورت دایره ترسیم شد. نسخه‌های اولیه به‌دلیل ویژگی‌های روان‌سنجی ضعیف مورد انتقاد قرار گرفتند و این سنت عمدتاً با کار واژگانی ویگینز در 1979 نجات یافت که صفات میان‌فردی را به‌طور نظام‌مند برگزید و نشان داد ساختار دایره‌ای برقرار است. دهه‌های بعد فهرست مشکلات میان‌فردی و روش خلاصه‌سازی ساختاری را پدید آوردند و ثابت کردند دو محور دایره‌وار چرخش‌هایی از برون‌گرایی و توافق‌پذیری در مدل پنج‌عاملی هستند.
سازه‌ها
مطمئن-غالب (PA)
سبک میان‌فردی با سلطهٔ بالا: قاطع، فرمانده و مطمئن (Wiggins, 1995).
متکبر-حسابگر (BC)
سلطهٔ بالا و پیوندجویی پایین: رقابت‌جو، گزنده و تندزبان (Wiggins, 1995).
سنگ‌دل (DE)
پیوندجویی پایین: دورافتاده از نظر هیجانی، بی‌همدلی و بی‌علاقه به دیگران (Wiggins, 1995).
گوشه‌گیر-درون‌گرا (FG)
سلطه‌جویی پایین، پیوندجویی پایین: ساکت، درون‌گرا و کم‌حرف (Wiggins, 1995).
نامطمئن-مطیع (HI)
سلطه‌جویی پایین: آرام‌صحبت، فروتن و محترم‌دارنده (Wiggins, 1995).
بی‌ادعا و ساده‌دل (JK)
سلطه‌جویی پایین، پیوندجویی بالا: بردبار، پذیرا و صادق (Wiggins, 1995).
گرم-سازگار (LM)
پیوندجویی بالا: مراقب، آرام‌بخش و علاقه‌مند به دیگران (Wiggins, 1995).
معاشرتی-برون‌گرا (NO)
سلطهٔ بالا و پیوندجویی بالا: اجتماعی، گشاده‌رو و راحت با مردم (Wiggins, 1995).
ابزارها
- دایره‌وار بین‌فردی IPIP(IPIP-IPC)Goldberg, L. R. (IPIP), measuring constructs of Wiggins, J. S.1999
آزمون‌های مبتنی بر این نظریه
کاربردهای عملی
در روان‌شناسی بالینی، مدل مدور برای توصیف مشکلات بین‌فردی تکرارشونده و برنامه‌ریزی درمان به کار می‌رود، بر پایه اصل مکملیت: غالب بودن معمولاً فرمانبرداری را برمی‌انگیزد و گرمی، گرمی را؛ بنابراین درمانگر می‌تواند کشش بیمار را پیش‌بینی کند. در محیط‌های سازمانی، بازخورد درباره سبک رهبری و تیم را بدون گونه‌شناسی کاذب ابزارهای تجاری چهارربعی آگاه می‌سازد. در پژوهش، برای جای‌دهی سازه‌های دیگر، مانند ابعاد دلبستگی، صفات تاریک و ارزش‌ها، در یک فضای بین‌فردی مشترک به کار می‌رود.
چگونه سنجیده می‌شود
با درجه‌بندی صفات یا عبارات سنجیده می‌شود که روی دو محور نمره‌گذاری می‌شوند؛ نتایج به‌صورت یک موقعیت زاویه‌ای و طول بردار (ارتفاع و تمایز نیم‌رخ) گزارش می‌شود، نه به‌صورت یک نوع.
انتقادها و محدودیت‌ها
دایره یک ساده‌سازی است: مجموعه گویه‌های واقعی شکاف و خوشه نشان می‌دهند و نه فاصله‌گذاری یکنواخت، و شاخص‌های برازش برای دایره‌ای بودن کامل به‌ندرت برآورده می‌شوند. از آنجا که دو محور چرخش‌هایی از برون‌گرایی و توافق‌پذیری هستند، منتقدان می‌پرسند که دایرهٔ بین‌فردی جز یک دستگاه مختصات چه چیزی به مدل پنج‌عاملی می‌افزاید. مکملیت، شناخته‌شده‌ترین پیش‌بینی بالینی آن، حمایت تجربی ناهمسانی دریافت کرده و برای پیوند معتبرتر از کنشگری برقرار است. مشتقات تجاری که دایرهٔ پیوسته را به چهار تیپ گسسته تبدیل می‌کنند، مزیت اصلی مدل را از بین می‌برند و نباید به‌عنوان همان ابزار تلقی شوند.
انتشارات کلیدی
- Wiggins, J. S.. (1979). A psychological taxonomy of trait-descriptive terms: The interpersonal domain. 10.1037/0022-3514.37.3.395
- Leary, T.. (1957). Interpersonal Diagnosis of Personality.
- Gurtman, M. B. & Balakrishnan, J. D.. (1998). The structural summary method for the circumplex. 10.1093/clipsy.5.3.374