Profil samoefikasnosti u odlučivanju o karijeri
~7 min · 25 pitanja · Besplatno djelomično izvješće
Profil od 25 čestica o tvom povjerenju u obavljanje zadataka potrebnih za donošenje odluka o karijeri. Pet dimenzija (samoprocjena, prikupljanje informacija o zanimanjima, odabir ciljeva, planiranje i rješavanje problema), svaka mjerena s pet neovisno razvijenih čestica. Rezultat je karta povjerenja: gdje se osjećaš sigurno, a gdje oklijevaš, što ti govori na čemu raditi, a ne jesi li spreman/spremna.
A 25-item profile of your confidence in five core career decision tasks, from self-appraisal to problem solving.
- Mapiraj gdje se osjećaš sigurno, a gdje oklijevaš u procesu donošenja odluke o karijeri, kako bi trud usmjerio na praznine umjesto da kružiš oko cijelog pitanja.
Za početak nije potrebna registracija. Djelomično izvješće je besplatno na kraju. Potpuno izvješće stoji 50,54 USD, ako i kada ga poželiš.
Što ovaj test mjeri
Self-Appraisal
Occupational Information
Goal Selection
Planning
Problem Solving
Otkrij gdje se nalaziš na svakoj dimenziji.
Započni besplatno →Bez prethodne registracije. Besplatan djelomični rezultat odmah.
Od prvog klika do izvješća.
Postupak je jednostavan: ti odgovaraš, sustav izračunava i pojavljuje se rezultat. Bez prethodne registracije, bez obrasca, bez čekanja.
- 1
Klikni "Započni besplatno"
Za početak nije potrebna registracija. Identificiraš se na kraju, kada želiš spremiti rezultat. Test se otvara odmah.
- 2
Odgovori na pitanja
Likert, 5 stupnjeva (od Uopće nemam povjerenja do Imam potpuno povjerenje). Vidljiva traka napretka. Možeš pauzirati i nastaviti s bilo kojeg uređaja nakon što se identificiraš.
- 3
Dobij Djelomično izvješće
Odmah i besplatno. Tekstualni sažetak svake dimenzije s oznakom visoko, srednje ili nisko.
- 4
Odluči želiš li potpuno
Djelomično izvješće već donosi vrijednost. Potpuno dodaje percentile, usporedbu s normama, grafikone, primijenjene preporuke i provjerljivi Certifikat.
- 5
Istraži u Integrativnom chatu
Razgovaraj s AI-jem o svojim rezultatima. Pitaj kako se tvoj profil odnosi na tvoju karijeru, što znači visok rezultat ili usporedi s drugim testovima.
Djelomično izvješće odmah je tvoje. Potpuno, kada to ima smisla.
| Besplatno i plaćeno, jedno uz drugo | Djelomično izvješće (besplatno, uvijek) | Potpuno izvješće (50,54 USD) |
|---|---|---|
| Interpretativni tekst za svaku dimenziju, generiran iz tvojih odgovora | ✓ | ✓ |
| Sirovi rezultat za svaku dimenziju | ✓ | ✓ |
| Pregledno čitanje u jednom odlomku | ✓ | ✓ |
| Sve iz djelomičnog izvješća, prošireno na 3-5 odlomaka po dimenziji | — | ✓ |
| Percentil po dimenziji, u usporedbi s referentnim normama | — | ✓ |
| Grafikon među dimenzijama s pristupačnom podatkovnom tablicom | — | ✓ |
| Primijenjene preporuke: karijera, odnosi, briga o sebi | — | ✓ |
| Certifikat s javnom provjerom i preuzimanjem PDF-a | — | ✓ |
- ✓Sve iz djelomičnog izvješća, prošireno na 3-5 odlomaka po dimenziji
- ✓Percentil po dimenziji, u usporedbi s referentnim normama
- ✓Primijenjene preporuke: karijera, odnosi, briga o sebi
- ✓Certifikat s javnom provjerom i preuzimanjem PDF-a
Plaćaš tek nakon što riješiš test, ako želiš više od Djelomičnog izvješća.
- ✓Interpretativni tekst za svaku dimenziju, generiran iz tvojih odgovora
- ✓Sirovi rezultat za svaku dimenziju
- ✓Pregledno čitanje u jednom odlomku
- ✓Besplatna proba Integrativnog chata, otključana tvojim prvim testom
Plaćanje putem PIX-a (trenutačno) ili kreditnom karticom. Pristup izvješću na 1 godinu. Nakon toga izvješće ostaje vidljivo samo za čitanje.
Što dobivaš.
Radarski grafikon s percentilima. Ilustrativni primjer.
Izvršni sažetak
"Imaš profil obilježen visokom intelektualnom znatiželjom i natprosječnom savjesnošću, s umjerenom ekstraverzijom i uravnoteženom emocionalnom reaktivnošću. Ova kombinacija upućuje na osobu koja novost traži na discipliniran način."
Ilustrativni primjer.
Analiza ljestvica
Potpuno izvješće u 3 do 5 odlomaka detaljno objašnjava praktično značenje svakog rezultata, prilagođeno tvom kombiniranom profilu. To nije generički tekst prema rasponu; analiza povezuje sve dimenzije kako bi stvorila konkretna zapažanja o tebi.
Primijenjene preporuke
Praktične preporuke po područjima (karijera, odnosi, studij, briga o sebi), temeljene na tvom kombiniranom profilu. Certifikat s provjerljivim QR kodom i preuzimanjem u PDF-u.
Zašto vjerovati ovom instrumentu.
This assessment is inspired by the Career Decision Self-Efficacy construct (Betz, Klein & Taylor, 1996), which applies Bandura's self-efficacy theory to career decision-making. The original CDMSE-SF measures confidence across five task domains: self-appraisal, occupational information, goal selection, planning, and problem solving. The original reports alpha reliabilities of .73 to .94 across subscales. This NOESIS profile uses 25 independently developed items measuring the same five constructs, scored as the mean per subscale on a 1-5 confidence scale.
- Autori:
- Betz, Klein & Taylor
- Godina:
- 1996
Ova NOESIS adaptacija još nije neovisno validirana.
Prikazani percentili i T-rezultati su privremeni, temeljeni na sintetičkim referentnim podacima dok se ne prikupe stvarne norme.
- Betz, N. E., Klein, K. L., & Taylor, K. M. (1996). Evaluation of a short form of the Career Decision-Making Self-Efficacy Scale. Journal of Career Assessment, 4(1), 47-57.
Teorija na kojoj se temelji ovaj test.
Samoefikasnost u donošenju odluka o karijeri
Samoefikasnost primijenjena na donošenje odluka o karijeri: uvjerenje u vlastitu sposobnost uspješnog izvršavanja zadataka potrebnih za donošenje odluka o karijeri. Pet područja zadataka: samoprocjena, prikupljanje informacija o zanimanjima, odabir cilja, planiranje i rješavanje problema. Utemeljeno na Bandurinoj teoriji samoefikasnosti i Critesovu modelu karijerne zrelosti.
Saznaj više o ovoj teoriji →Ciljna publika
Studenti, oni koji mijenjaju karijeru i svi koji aktivno donose ili odgađaju odluku o karijeri.
Preporučena dob: 16+
Pitanja na koja izvješće odgovara.
Koliko dobro poznaješ vlastite snage važne za karijeru?
Pouzdanje u samoprocjenu odražava koliko jasno vidiš sebe u kontekstu karijere, a ne tvoje samopoštovanje općenito.
Možeš li saznati što karijera zaista uključuje?
Nisko povjerenje u informacije o zanimanjima često samo znači da još nisi pokušao, a ne da je informacije teško pronaći.
Možeš li se obvezati na smjer?
Sigurnost u odabiru cilja odnosi se na podnošenje neizvjesnosti izbora: većina ljudi može suziti izbor, ali obvezati se je teže.
Možeš li smjer pretvoriti u korake?
Pouzdanje u planiranje premošćuje jaz između toga da znaš što želiš i toga da znaš kako do toga doći.
Možeš li se nositi s neuspjesima na svom profesionalnom putu?
Pouzdanje u rješavanje problema predviđa ustrajnost: osobe s visokim rezultatom prilagode se kad planovi propadnu umjesto da odustanu od cilja.
Kome najviše koristi.
Student koji bira studijski smjer
Suočen s račvanjem uz ograničeno radno iskustvo. Profil pokazuje je li usko grlo samospoznaja, informacija ili predanost.
Stručnjak u sredini karijere koji razmišlja o promjeni smjera
Ima iskustva, ali sumnja je li ono prenosivo. Podljestvice planiranja i rješavanja problema otkrivaju spremnost na djelovanje nakon donesene odluke.
Česta pitanja
Je li ovo test inteligencije?
Ne. Mjeri tvoje povjerenje u zadatke donošenja odluka o karijeri, a ne tvoju sposobnost. Povjerenje i sposobnost povezani su, ali različiti: možeš biti sposoban, ali nesiguran, ili siguran, ali u krivu.
Što ako postignem nizak rezultat na svemu?
Ujednačeno nizak profil znači da ti se proces donošenja odluke o karijeri u cjelini čini zastrašujućim. To je koristan signal: sugerira da kreneš od jednog izvedivog koraka (na primjer prikupljanja informacija) umjesto da pokušavaš sve odlučiti odjednom.
Mogu li se moji rezultati promijeniti?
Da. Samoefikasnost u donošenju odluka o karijeri samopouzdanje je nalik stanju koje reagira na iskustvo, obrazovanje i praksu. Završetak tečaja profesionalnog savjetovanja ili informativni razgovor obično povisuju rezultate na određenim podljestvicama.
Kombiniraj instrumente za potpuniji profil.
Svaki test mjeri različite dimenzije. Integrativni chat povezuje rezultate svih testova koje završiš i otkriva veze koje nijedan pojedinačni instrument ne može pokazati.
Profil radnih vrijednosti
~9 min·36 pitanja
Dvanaest radnih vrijednosti mjerenih s 36 čestica, interpretiranih kao osobni prioriteti.
Započni besplatno →Profil budućnosti karijere
~7 min·28 pitanja
Dvadeset osam čestica koje mjere prilagodljivost u karijeri, optimizam i poznavanje tržišta.
Započni besplatno →Profil karijernih sidara
~10 min·40 pitanja
Četrdeset čestica koje mapiraju osam sidara karijere: vrijednosti koje ne bi žrtvovao.
Započni besplatno →Procjena radne motivacije
~5 min·18 pitanja
Šest vrsta radne motivacije duž kontinuuma samoodređenja, od intrinzične motivacije do amotivacije.
Započni besplatno →Profil samoefikasnosti u odlučivanju o karijeri
Bez registracije, bez vremenskog ograničenja. Djelomično izvješće je besplatno na kraju.
Potpuno izvješće stoji 50,54 USD, ako i kada ga poželiš.
Ovaj je test alat za samospoznaju u informativne svrhe. Ne predstavlja psihološku ni kliničku dijagnozu i ne zamjenjuje procjenu kvalificiranog stručnjaka. Izvješće navodi model umjetne inteligencije korišten za generiranje teksta.
Čestice koje je samostalno razvio NOESIS, inspirirane konstruktom samoefikasnosti u odlučivanju o karijeri. Izvorni CDMSE-SF zaštićeno je vlasništvo (Mind Garden).