โปรไฟล์จุดแข็งด้านบุคลิกภาพ (IPIP-VIA-R)IPIP-VIA-R
~20 min · 96 คำถาม · รายงานบางส่วนฟรี
โปรไฟล์ 96 ข้อข้ามจุดแข็งของตัวละคร 24 ด้าน ตั้งแต่ความอยากรู้และความกตัญญูไปจนถึงความรอบคอบและความกล้าหาญ สี่ข้อต่อจุดแข็ง ครึ่งหนึ่งใช้ถ้อยคำกลับทางเพื่อให้การเห็นด้วยกับทุกอย่างไม่ได้ผลลัพธ์ที่ดี นี่คือโปรไฟล์ ไม่ใช่การจัดอันดับ: มันแสดงว่าคุณภาพใดที่คุณจดจำในตนเองได้ง่ายที่สุด และการอ่านที่มีประโยชน์คือรูปร่างของทั้งชุดมากกว่าตัวเลขใดตัวเลขหนึ่ง
A 96-item profile of 24 character strengths — from Curiosity and Gratitude to Prudence and Valor — with balanced positive and negative keying.
- หาจุดแข็งที่คุณจดจำในตนเองและที่ไม่ได้จดจำ และเห็นพวกมันพร้อมกันมากกว่าทีละอย่าง จุดแข็งที่อยู่ด้านบนของโปรไฟล์มักเป็นจุดที่คุณใช้โดยไม่ถูกขอ ซึ่งเป็นสิ่งที่ทำให้มันคุ้มค่าที่จะรู้
ไม่ต้องสมัครสมาชิกก่อนเริ่ม รายงานบางส่วนฟรีเมื่อเสร็จ รายงานฉบับสมบูรณ์ราคา US$14.90 เมื่อคุณต้องการ
แบบทดสอบนี้วัดอะไร
Appreciation of Beauty
Capacity for Love
Citizenship/Teamwork
Curiosity
Equity/Fairness
Forgiveness/Mercy
Gratitude
Hope/Optimism
Humor/Playfulness
Industry/Perseverance
Integrity/Honesty
Judgment/Open-mindedness
Kindness/Generosity
Leadership
Love of Learning
Modesty/Humility
Originality/Creativity
Perspective/Wisdom
Prudence
Self-regulation
Social/Emotional Intelligence
Spirituality
Valor/Bravery
Zest/Vitality
จากคลิกแรกถึงรายงาน
กระบวนการง่าย ๆ: คุณตอบ ระบบคำนวณ และผลลัพธ์ปรากฏ ไม่ต้องสมัครก่อน ไม่ต้องกรอกแบบฟอร์ม ไม่ต้องรอ
- 1
คลิก "เริ่มต้นฟรี"
ไม่ต้องสมัครสมาชิกก่อนเริ่ม คุณระบุตัวตนเมื่อเสร็จ เมื่อต้องการบันทึกผลลัพธ์ แบบทดสอบเปิดทันที
- 2
ตอบคำถาม
มาตรวัด Likert 5 ระดับ (ไม่ตรงเลย ถึง ตรงอย่างสมบูรณ์) แถบความก้าวหน้าที่มองเห็นได้ หยุดพักและกลับมาทำต่อจากอุปกรณ์ใดก็ได้หลังระบุตัวตน
- 3
รับรายงานบางส่วน
ทันทีและฟรี สรุปเป็นข้อความของแต่ละมิติ พร้อมระบุระดับสูง ปานกลาง หรือต่ำ
- 4
ตัดสินใจว่าต้องการรายงานฉบับสมบูรณ์หรือไม่
รายงานบางส่วนก็มีคุณค่าแล้ว รายงานฉบับสมบูรณ์เพิ่มเปอร์เซ็นไทล์ การเปรียบเทียบกับค่าเฉลี่ย กราฟ คำแนะนำประยุกต์ และใบรับรองที่ตรวจสอบได้
- 5
สำรวจในแชทบูรณาการ
พูดคุยกับ AI เกี่ยวกับผลลัพธ์ ถามว่าโปรไฟล์ของคุณเป็นอย่างไรในอาชีพ คะแนนสูงหมายความว่าอย่างไร หรือเปรียบเทียบกับแบบทดสอบอื่น
รายงานบางส่วนเป็นของคุณทันที รายงานฉบับสมบูรณ์เมื่อคุณพร้อม
| ฟรีและเสียเงิน เปรียบเทียบกัน | รายงานบางส่วน (ฟรี ตลอดไป) | รายงานฉบับสมบูรณ์ (US$14.90) |
|---|---|---|
| ข้อความตีความต่อมิติ สร้างจากคำตอบของคุณ | ✓ | ✓ |
| คะแนนดิบของแต่ละมิติ | ✓ | ✓ |
| บทสรุปภาพรวมหนึ่งย่อหน้า | ✓ | ✓ |
| ทุกอย่างในรายงานบางส่วน ขยายเป็น 3-5 ย่อหน้าต่อมิติ | — | ✓ |
| เปอร์เซ็นไทล์ต่อมิติ เปรียบเทียบกับค่าเฉลี่ยอ้างอิง | — | ✓ |
| กราฟระหว่างมิติพร้อมตารางข้อมูลที่เข้าถึงได้ | — | ✓ |
| คำแนะนำประยุกต์: อาชีพ ความสัมพันธ์ การดูแลตนเอง | — | ✓ |
| ใบรับรองพร้อมการยืนยันสาธารณะและดาวน์โหลด PDF | — | ✓ |
- ✓ทุกอย่างในรายงานบางส่วน ขยายเป็น 3-5 ย่อหน้าต่อมิติ
- ✓เปอร์เซ็นไทล์ต่อมิติ เปรียบเทียบกับค่าเฉลี่ยอ้างอิง
- ✓คำแนะนำประยุกต์: อาชีพ ความสัมพันธ์ การดูแลตนเอง
- ✓ใบรับรองพร้อมการยืนยันสาธารณะและดาวน์โหลด PDF
ชำระเงินหลังจากทำแบบทดสอบเสร็จเท่านั้น หากต้องการมากกว่ารายงานบางส่วน
- ✓ข้อความตีความต่อมิติ สร้างจากคำตอบของคุณ
- ✓คะแนนดิบของแต่ละมิติ
- ✓บทสรุปภาพรวมหนึ่งย่อหน้า
- ✓ทดลองใช้แชทบูรณาการฟรี เปิดใช้งานด้วยแบบทดสอบแรกของคุณ
ชำระผ่าน PIX (ทันที) หรือบัตรเครดิต เข้าถึงรายงาน 1 ปี หลังจากนั้นรายงานยังคงเห็นได้ในโหมดอ่านอย่างเดียว
สิ่งที่คุณจะได้รับ
กราฟเรดาร์แสดงเปอร์เซ็นไทล์ ตัวอย่างประกอบ
บทสรุปผู้บริหาร
"คุณมีโปรไฟล์ที่โดดเด่นด้วยความอยากรู้ทางปัญญาสูงและความมีระเบียบวินัยเหนือค่าเฉลี่ย พร้อมความเป็นคนเปิดเผยปานกลางและปฏิกิริยาทางอารมณ์ที่สมดุล การผสมผสานนี้บ่งบอกถึงคนที่แสวงหาสิ่งใหม่อย่างมีวินัย"
ตัวอย่างประกอบ
การวิเคราะห์มาตรวัด
รายงานฉบับสมบูรณ์อธิบายความหมายเชิงปฏิบัติของคะแนนแต่ละมิติใน 3 ถึง 5 ย่อหน้า ปรับแต่งเฉพาะบุคคลตามโปรไฟล์รวมของคุณ ไม่ใช่ข้อความทั่วไปตามช่วงคะแนน การวิเคราะห์เชื่อมโยงทุกมิติเพื่อสร้างข้อสังเกตเฉพาะเกี่ยวกับคุณ
คำแนะนำประยุกต์
คำแนะนำเชิงปฏิบัติตามด้าน (อาชีพ ความสัมพันธ์ การเรียน การดูแลตนเอง) อิงจากโปรไฟล์รวมของคุณ ใบรับรองพร้อม QR ที่ตรวจสอบได้และดาวน์โหลด PDF
ทำไมถึงไว้วางใจเครื่องมือวัดนี้
The IPIP-VIA-R (Bluemke, Partsch, Saucier & Lechner, 2021) measures 24 character strengths from the Values in Action classification (Peterson & Seligman, 2004) using 96 public-domain items from the International Personality Item Pool — four items per strength, two positively and two negatively keyed. The scales were psychometrically refined for content validity, balanced keying, essential unidimensionality and cross-cultural comparability. Reliability was established in quality-filtered quota samples from Germany (N = 476) and the UK (N = 474), with Cronbach's alpha ranging from .45 to .74, McDonald's omega from .57 to .84, and two-to-three-week test-retest reliability from .53 to .84. Factor analysis across the 24 scales yields three global dimensions that capture the essence of character strengths. This is a profile, not a ranking: the useful reading is the shape of the whole set rather than any single number.
- ผู้เขียน:
- Bluemke, Partsch, Saucier & Lechner; original classification by Peterson & Seligman
- ปี:
- 2021
- Bluemke, M., Partsch, F., Saucier, G., & Lechner, C. M. (2021). 496 shades of character: IPIP-VIA-R short scales for assessing the 24 VIA character strengths. PsyArXiv. Original classification: Peterson, C., & Seligman, M. E. P. (2004). Character Strengths and Virtues: A Handbook and Classification.
ทฤษฎีเบื้องหลังแบบทดสอบนี้
การจำแนกจุดแข็งบุคลิกภาพ Values in Action
การจำแนกจุดแข็งบุคลิกภาพ 24 ประการภายใต้คุณธรรมหลัก 6 ประการ พัฒนาเป็นคู่ตรงข้ามจิตวิทยาเชิงบวกของอนุกรมวิธานการวินิจฉัยทางคลินิก
เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับทฤษฎีนี้ →กลุ่มเป้าหมาย
ผู้ใหญ่ที่ต้องการคำศัพท์ที่สมบูรณ์ขึ้นสำหรับสิ่งที่พวกเขาเป็นเมื่อดีที่สุด ไม่ว่าจะเพื่อตนเอง เพื่อเขียนเกี่ยวกับตนเอง หรือเพื่อการสนทนากับคนอื่น
อายุที่แนะนำ: 16+
คำถามที่รายงานตอบ
ความงามหยุดคุณไว้ หรือแค่ผ่านเลยไป
นี่เกี่ยวกับการถูกดึงความสนใจโดยสิ่งที่ถูกสร้างมาดีหรือโดดเด่นตามธรรมชาติ ไม่ใช่เรื่องรสนิยมหรือความรู้ด้านศิลปะ คะแนนสูงอธิบายถึงคนที่ความสนใจถูกดึงดูดง่าย คะแนนต่ำอธิบายถึงคนที่สังเกตเห็นทีหลัง หรือเมื่อมีคนบอก โดยไม่ได้สูญเสียอะไรจากสิ่งนั้นเลย
คุณยอมให้ตนเองได้รับการดูแลหรือไม่
ข้อคำถามถามถึงทั้งสองทิศทาง และทิศทางที่ยากกว่ามักเป็นการรับ การให้ความรักสามารถเป็นวิธีรักษาการควบคุมในความสัมพันธ์ไว้ได้ ในขณะที่การยอมรับความรักหมายถึงการยอมให้อีกคนหนึ่งมีความสำคัญมากขนาดนั้น ช่องว่างระหว่างสองสิ่งนี้ควรค่าแก่การใคร่ครวญ
คุณเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่ม หรือเพียงแค่ทำงานใกล้ ๆ กลุ่มนั้น
นี่คือความภักดีและการแบกรับส่วนของตนในสิ่งที่เป็นส่วนรวม ไม่ใช่ความชอบเข้าสังคม คะแนนสูงมักปรากฏในคนที่ไม่ชอบงานปาร์ตี้ คะแนนต่ำอาจหมายถึงความเป็นอิสระมากกว่าระยะห่าง และข้อคำถามเกี่ยวกับการทำงานคนเดียวจะบอกได้ว่าเป็นแบบใด
สิ่งที่ไม่คุ้นเคยน่าสนใจหรือน่าเบื่อหน่ายสำหรับคุณ
ความอยากรู้อยากเห็นในที่นี้คือความกว้างของความสนใจ มีสิ่งต่าง ๆ กี่อย่างที่ดึงดูดความสนใจของคุณได้ มันใกล้เคียงกับความรักในการเรียนรู้แต่ไม่ใช่สิ่งเดียวกัน มิตินี้เกี่ยวกับแรงดึงดูดไปสู่สิ่งใหม่ ในขณะที่อีกมิติเกี่ยวกับการอยู่กับสิ่งใดสิ่งหนึ่งนานพอที่จะเข้าใจมันอย่างลึกซึ้ง
กฎเกณฑ์โอนอ่อนให้กับคนที่คุณชอบหรือไม่?
ทุกคนพูดว่าตนเองปฏิบัติต่อผู้คนอย่างเท่าเทียมกัน ข้อคำถามที่มีน้ำหนักจริง ๆ คือข้อที่กลับด้าน ซึ่งเกี่ยวกับการเอาเปรียบและการปฏิบัติต่อผู้คนต่างกันเมื่อคุณไม่ชอบพวกเขา คะแนนสูงในที่นี้คือการยืนยันถึงความสม่ำเสมอภายใต้แรงกดดัน
คุณทำอย่างไรกับความแค้นที่ค้างคาใจ
ไม่ใช่ว่าคุณเจ็บปวดหรือไม่ แต่เป็นสิ่งที่เกิดขึ้นหลังจากนั้น ผู้ที่ได้คะแนนสูงปล่อยให้บัญชีปิดลง ผู้ที่ได้คะแนนต่ำเก็บบัญชีนั้นไว้เปิดอยู่ ซึ่งบางครั้งก็เป็นการบันทึกบัญชีที่ถูกต้อง และบางครั้งก็เป็นภาระ ข้อคำถามไม่ได้ตัดสินว่าแบบใดถูกต้อง
สิ่งที่คุณมีอยู่นั้นมองเห็นได้ชัดเจนสำหรับคุณหรือไม่
ความกตัญญูเป็นนิสัยของการสังเกตเห็น มากกว่าจะเป็นอารมณ์ชั่วขณะ เป็นหนึ่งในจุดแข็งไม่กี่อย่างที่มักเปลี่ยนแปลงได้ด้วยการฝึกฝน ดังนั้นคะแนนต่ำจึงควรอ่านว่าเป็นสถานะปัจจุบันมากกว่าลักษณะนิสัยที่ตายตัว
จิตใจของคุณมุ่งไปทางใดเมื่อผลลัพธ์ยังไม่แน่นอน
นี่คือความคาดหวัง ไม่ใช่ความร่าเริง คะแนนสูงอธิบายถึงคนที่การคาดการณ์เริ่มต้นของตนมักเอนเอียงไปในทางบวก ส่วนคะแนนต่ำอธิบายถึงคนที่ซักซ้อมผลลัพธ์ที่ไม่ดี การซักซ้อมมีประโยชน์ที่แท้จริง และนี่ไม่ใช่มาตรวัดที่คะแนนต่ำหมายถึงมีความบกพร่อง
อารมณ์ขันเป็นสิ่งที่คุณสร้างขึ้น หรือเป็นสิ่งที่คุณเพียงแค่เพลิดเพลินไปกับมัน
ข้อคำถามเหล่านี้ถามถึงการสร้างอารมณ์ขัน ไม่ใช่การเสพอารมณ์ขัน และโดยเฉพาะการสร้างมันขึ้นเมื่อสถานการณ์เลวร้าย คะแนนต่ำบอกเพียงว่าคุณไม่ใช่คนที่ทำให้บรรยากาศเบาลง ซึ่งต่างจากการไม่มีอารมณ์ขันเลย
สิ่งที่คุณเริ่มต้นไว้ลงเอยอย่างไร
การทำให้เสร็จ โดยเฉพาะการทำให้เสร็จเมื่อหนทางถูกปิดกั้น เป็นจุดแข็งที่มีแนวโน้มจะได้รับคำชมมากที่สุดแต่มีแนวโน้มจะสนุกกับมันน้อยที่สุด และคะแนนสูงมักมาพร้อมกับต้นทุนที่ข้อคำถามไม่ได้ถาม
คำพูดของคุณยังคงเดิมหรือไม่เมื่อมันมีราคาแพง
คำสัญญาและความลับรักษาได้ง่ายเมื่อไม่มีอะไรตกอยู่ในความเสี่ยง ข้อคำถามที่กลับคะแนนคือข้อที่สำคัญจริง เช่น การโกหกเพื่อหลุดพ้นจากปัญหา และการทรยศคนที่ไว้ใจคุณ คะแนนสูงคือข้อเรียกร้องเกี่ยวกับกรณีที่มีราคาแพงจริงๆ
คุณจงใจมองหามุมมองตรงข้ามหรือไม่
การชั่งน้ำหนักและทบทวนใหม่ ไม่ใช่สติปัญญา คะแนนสูงบรรยายถึงคนที่ชะลอตัวก่อนตัดสินใจ มันอาจเป็นจุดแข็ง หรือเป็นวิธีที่ไม่เคยตัดสินใจเลยก็ได้ และมาตรวัดนี้ไม่สามารถแยกความแตกต่างระหว่างสองอย่างนี้ได้
การช่วยเหลือเป็นสิ่งที่คุณทำเสมอ หรือเป็นสิ่งที่คุณทำเมื่อสะดวกเท่านั้น
ข้อคำถามแบบกลับด้านถามถึงความหมดความอดทนต่อปัญหาของผู้อื่น และความใจดีที่คอยนับคะแนน ทั้งสองข้อนี้คือสิ่งที่แยกความเป็นนิสัยออกจากการแลกเปลี่ยนผลประโยชน์
คุณทำให้กลุ่มทำงานได้โดยไม่ต้องเข้าไปควบคุมทั้งหมดหรือไม่
ข้อคำถามเหล่านี้เกี่ยวกับการทำให้ผู้คนทำงานร่วมกันได้ดี ไม่ใช่เรื่องอำนาจหรือการอยู่แถวหน้า คะแนนสูงร่วมกับคะแนนความเป็นพลเมืององค์กรที่ต่ำ อธิบายถึงคนที่จัดระเบียบกลุ่มที่ตนเองไม่รู้สึกเป็นส่วนหนึ่งด้วย ซึ่งเป็นตำแหน่งที่มีอยู่จริงและมีลักษณะเฉพาะ
คุณเรียนรู้สิ่งที่ไม่มีใครขอให้เรียนรู้หรือไม่
การเรียนรู้นอกเหนือข้อกำหนดใดๆ เพื่อตัวมันเอง ใกล้เคียงกับความอยากรู้อยากเห็น แต่ต่างกันที่ระยะเวลา ความอยากรู้อยากเห็นเปิดประตู ส่วนสิ่งนี้ทำให้คุณอยู่ในห้องต่อไป
คุณต้องการให้คนรอบข้างรับรู้หรือไม่
ไม่ใช่การเห็นคุณค่าในตนเองต่ำ ซึ่งเป็นคนละเรื่องกันโดยสิ้นเชิง เรื่องนี้เกี่ยวกับว่าความสำเร็จของคุณต้องการผู้ชมหรือไม่ คะแนนต่ำก็ไม่ใช่ความหยิ่งยโสเช่นกัน บางคนเพียงแค่ชอบการถูกมองเห็น และข้อคำถามก็ระบุไว้อย่างตรงไปตรงมา
คุณเลือกวิธีใหม่ หรือวิธีที่ใช้ได้ผลอยู่แล้ว
นี่คือความต้องการที่จะทำสิ่งต่าง ๆ ในรูปแบบใหม่ ไม่ใช่พรสวรรค์ทางศิลปะ คะแนนต่ำอธิบายถึงคนที่พึงพอใจกับวิธีการที่ใช้ได้ผลอยู่แล้ว ซึ่งในงานส่วนใหญ่ถือเป็นแนวโน้มที่มีประโยชน์มากกว่า
ผู้คนนำคำถามยาก ๆ มาถามคุณหรือไม่
ปัญญาในที่นี้ถูกนิยามจากภายนอก คือดูว่าผู้อื่นมาหาคุณเพื่อขอปัญญานั้นหรือไม่ นั่นทำให้มันเป็นมิติที่ได้รับการยืนยันทางสังคมมากที่สุดในทั้ง 24 มิติ และเป็นมิติที่การรายงานตนเองมีความน่าเชื่อถือน้อยที่สุด
คุณคิดให้รอบคอบก่อน หรือค้นพบเอาทีหลัง?
การเลือกอย่างระมัดระวังและการคำนึงถึงผลที่ตามมาก่อนลงมือทำ คะแนนต่ำไม่ได้หมายถึงความประมาท ข้อคำถามที่กลับด้านเกี่ยวข้องกับการชอบความเสี่ยง ซึ่งเป็นความชอบส่วนตัวมากกว่าการมองไม่เห็นว่าความเสี่ยงมีอยู่จริง
คุณสามารถอดใจไม่ทำสิ่งที่อยากทำได้หรือไม่
วินัยและความสามารถในการละทิ้งความสุขในปัจจุบันเพื่อสิ่งที่ดีกว่าในอนาคต นี่คือจุดแข็งที่คนส่วนใหญ่มักปรารถนาให้มีมากกว่านี้ และข้อคำถามเกี่ยวกับการใช้จ่ายและการกินทำให้มันเป็นรูปธรรมมากกว่าจะเป็นนามธรรม
คุณอ่านบรรยากาศก่อนที่จะพูดในห้องนั้นหรือไม่?
การรับรู้ความรู้สึกของผู้อื่นและรู้ว่าควรพูดอะไร คะแนนสูงไม่ได้เท่ากับความอบอุ่น และไม่จำเป็นต้องถูกใช้ด้วยความกรุณาเสมอไป มาตรวัดนี้วัดการอ่านค่า ไม่ใช่สิ่งที่คุณทำกับมัน
คุณเชื่อไหมว่าทั้งหมดนี้มีความหมาย
จงใจให้กว้าง ครอบคลุมทั้งความเชื่อทางศาสนาและความรู้สึกมีเป้าหมายแบบฆราวาสเท่าๆ กัน และหนึ่งในข้อคำถามที่กลับคะแนนเกี่ยวกับความรู้สึกว่าชีวิตไร้ความหมาย คะแนนต่ำเป็นเพียงคำอธิบายมุมมองต่อโลก ไม่ใช่ข้อบกพร่องของมัน
คุณพูดออกมาแม้ว่าจะต้องแลกด้วยอะไรบางอย่างหรือไม่
การยืนหยัดเมื่อมีการต่อต้าน และการพูดออกมาแม้ผลลัพธ์อาจแย่สำหรับคุณ ทั้งสองข้อคำถามระบุราคาที่ต้องจ่าย ซึ่งเป็นสิ่งที่แยกสิ่งนี้ออกจากการมีความคิดเห็นเฉยๆ
คุณต้อนรับเช้าวันใหม่อย่างไร
พลังงานและความกระตือรือร้นสำหรับวันข้างหน้า เป็นจุดแข็งที่เชื่อมโยงกับสภาพร่างกายมากที่สุด ดังนั้นคะแนนต่ำจึงควรอ่านควบคู่ไปกับการนอนหลับ สุขภาพ และช่วงเดือนที่ผ่านมาเป็นอย่างไร มากกว่าจะมองว่าเป็นลักษณะนิสัยที่ตายตัว
ใครได้ประโยชน์มากที่สุด
คนที่กำลังเขียนเกี่ยวกับตนเองแล้วนึกคำไม่ออก
แถลงการณ์ส่วนตัว โปรไฟล์ หรือคำตอบสำหรับคำถามว่าคุณเก่งอะไร ปัญหาที่แท้จริงมักไม่ใช่การขาดคุณสมบัติ แต่มักเป็นการขาดคำเรียกที่เหมาะสมสำหรับคุณสมบัติเหล่านั้น
คนที่การประเมินผลงานพูดถึงสิ่งดีๆ ที่ตัวเองไม่เคยรู้ตัว
การถูกบอกว่าคุณเป็นคนอดทนหรือยุติธรรมโดยคนที่ทำงานร่วมกับคุณ แต่ไม่แน่ใจว่าจะเชื่อดีหรือไม่ การดูว่าคุณอ้างจุดแข็งอะไรให้ตัวเองเป็นวิธีหนึ่งในการเทียบกับสิ่งที่คนอื่นเห็น
คนที่กำลังตัดสินใจว่าจะปกป้องอะไรในช่วงเวลาที่ยุ่งวุ่นวาย
เมื่อเวลามีจำกัด คุณสมบัติที่มักถูกละทิ้งก่อนมักเป็นคุณสมบัติที่ไม่เคยถูกเรียกชื่อ การรู้ว่าคุณสมบัติใดเป็นของคุณช่วยให้ปกป้องมันได้ง่ายขึ้น
คำถามที่พบบ่อย
นี่คือ VIA Survey หรือไม่
ไม่ VIA-IS เป็นเครื่องมือแยกต่างหากที่ได้รับอนุญาตจาก VIA Institute on Character ส่วนอันนี้คือการนำเสนอในสาธารณสมบัติของ IPIP สำหรับจุดแข็ง 24 อย่างเดียวกัน สร้างขึ้นใหม่จากคลังข้อคำถามที่ต่างกันโดยผู้เขียนที่ต่างกัน คาดว่าทั้งสองจะเห็นพ้องกันในภาพกว้างและต่างกันในรายละเอียด และอย่าปฏิบัติต่อผลลัพธ์ที่นี่เป็นผลลัพธ์ที่นั่น
ทำไมคะแนนของฉันไม่ถูกเปรียบเทียบกับคนอื่น
เพราะไม่มีค่าเฉลี่ยต่อมาตรวัดที่ตีพิมพ์แล้วสำหรับเวอร์ชันนี้ และการคิดค้นขึ้นมาเองจะแย่กว่าการไม่มีเลย คะแนนของคุณในแต่ละจุดแข็งคือค่าเฉลี่ยของสี่คำตอบของคุณเอง ดังนั้นคะแนนสูงหมายความว่าคุณจดจำข้อความเหล่านั้นในตัวเอง ไม่ใช่ว่าคุณได้คะแนนสูงกว่าใคร นี่เป็นข้อกล่าวอ้างที่เล็กกว่าเปอร์เซ็นไทล์ และเป็นข้อกล่าวอ้างที่ข้อมูลรองรับ
ข้อความครึ่งหนึ่งเป็นเชิงลบ นั่นเป็นกลอุบายหรือไม่
มันคือมาตรการป้องกันที่ตั้งใจไว้ หากทุกข้อความเป็นคำชม คนที่มีแนวโน้มจะเห็นด้วยจะได้คะแนนสูงในทั้ง 24 ข้อ และโปรไฟล์จะไม่บอกอะไรเลย เมื่อครึ่งหนึ่งของข้อคำถามกลับทิศทาง การเห็นด้วยกับทุกข้อจะหักล้างกันเอง มันทำให้แบบสอบถามตอบเหนื่อยขึ้นเล็กน้อยแต่ผลลัพธ์มีประโยชน์มากขึ้นมาก
ฉันควรตั้งเป้าให้ได้คะแนนสูงทุกด้านหรือไม่
คุณจะไม่เป็นเช่นนั้น และนั่นคือประเด็นสำคัญ โปรไฟล์ที่ทุกอย่างสูงมักหมายความว่าคำตอบอธิบายอุดมคติมากกว่าตัวบุคคล จุดแข็งที่คุณได้คะแนนต่ำที่สุดไม่ใช่ข้อบกพร่องที่ต้องแก้ไข พวกมันเพียงไม่ใช่จุดแข็งที่คุณนำมาใช้เป็นหลัก
ผลลัพธ์ของฉันจะเปลี่ยนแปลงหรือไม่ถ้าฉันทำอีกครั้ง
อันดับบนสุดและล่างสุดของโปรไฟล์มักคงที่ ส่วนตรงกลางเปลี่ยนแปลง เพราะจุดแข็งจำนวนมากอยู่ใกล้กัน และการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยของอารมณ์หรือเหตุการณ์เมื่อไม่นานมานี้จะจัดลำดับใหม่ หากคุณทำซ้ำ ให้เปรียบเทียบรูปทรงมากกว่าตำแหน่งแต่ละอย่าง
ผสมผสานเครื่องมือวัดเพื่อโปรไฟล์ที่สมบูรณ์ยิ่งขึ้น
แต่ละแบบทดสอบวัดมิติที่แตกต่างกัน แชทบูรณาการเชื่อมโยงผลลัพธ์ของแบบทดสอบทั้งหมดที่คุณทำ เผยให้เห็นความเชื่อมโยงที่เครื่องมือวัดเดียวไม่สามารถแสดงได้
โปรไฟล์ลักษณะนิสัยและบุคลิกภาพ (IPIP-TCI)
~44 นาที·289 คำถาม
เจ็ดมิติ — สี่ลักษณะนิสัย สามบุคลิกภาพ — วัดผ่านแบบจำลองชีวจิตวิทยาของ Cloninger 289 ข้อ IPIP ที่ผ่านการตรวจสอบเทียบกับ TCI ต้นฉบับ
เริ่มต้นฟรี →แบบทดสอบ Dark Tetrad (SD4)
~9 นาที·28 คำถาม
แมเคียเวลลี หลงตัวเอง จิตวิปริต และซาดิสม์ วัดด้วย 28 ข้อของ Short Dark Tetrad
เริ่มต้นฟรี →แบบประเมิน Dark Triad
~9 นาที·27 คำถาม
แมเคียเวลลี หลงตัวเอง จิตวิปริต: ทุกคนอยู่ที่ไหนสักแห่งในทั้งสาม ยี่สิบเจ็ดข้อความเพื่อค้นหาว่าคุณอยู่ตรงไหน
เริ่มต้นฟรี →แบบทดสอบการสังเกตตนเอง
~3 นาที·10 คำถาม
ค้นพบว่าคุณปรับพฤติกรรมเพื่อเข้ากับสถานการณ์ทางสังคมต่างๆ มากแค่ไหน
เริ่มต้นฟรี →โปรไฟล์จุดแข็งด้านบุคลิกภาพ (IPIP-VIA-R)
ไม่ต้องสมัครสมาชิก ไม่จำกัดเวลา รายงานบางส่วนฟรีเมื่อเสร็จ
8 คนได้ทำแบบทดสอบนี้แล้ว
รายงานฉบับสมบูรณ์ราคา US$14.90 เมื่อคุณต้องการ
แบบทดสอบนี้เป็นเครื่องมือเพื่อการรู้จักตนเองเพื่อวัตถุประสงค์ให้ข้อมูล ไม่ถือเป็นการวินิจฉัยทางจิตวิทยาหรือคลินิก และไม่ทดแทนการประเมินโดยผู้เชี่ยวชาญ รายงานระบุแบบจำลอง AI ที่ใช้ในการสร้างข้อความ
แบบทดสอบนี้ใช้มาตรวัดสั้น IPIP-VIA-R จาก International Personality Item Pool (IPIP) ซึ่งเป็นสาธารณสมบัติ มาตรวัดพัฒนาโดย Bluemke, Partsch, Saucier and Lechner (2021) เพื่อแทนจุดแข็งของตัวละคร 24 ข้อที่อธิบายโดย Peterson and Seligman (2004) นี่ไม่ใช่ VIA-IS ซึ่งเป็นเครื่องมือแยกที่ได้รับใบอนุญาตจาก VIA Institute on Character