HaibaUshahidi uliopingwa

Nadharia ya Ustahimilivu

Duckworth, A. L., Peterson, C., Matthews, M. D. & Kelly, D. R. · 2007

Pia inajulikana kama: Grit (Duckworth)

Ustahimilivu unafafanuliwa kama kuendelea na shauku kwa malengo ya muda mrefu: juhudi endelevu katika uso wa vizuizi pamoja na utulivu wa maslahi kwa miaka badala ya miezi. Dhana inapimwa kama vipengele viwili, uvumilivu wa juhudi na uthabiti wa maslahi, ambayo kwa kawaida huunganishwa kuwa alama moja. Madai yake ya kinadharia ni kwamba mafanikio ya muda mrefu yanategemea chini ya kipaji kuliko uwezo wa kuendelea kufanya kazi kuelekea lengo moja la mbali, na kwamba uwezo huu hutofautiana kati ya watu na unapimika.

Nadharia kwamba mafanikio ya muda mrefu yanategemea ustahimilivu na shauku ya malengo ya muda mrefu (uthabiti), inayojumuisha uthabiti wa maslahi (kujitolea endelevu kwa uwanja maalum) na ustahimilivu wa juhudi (kufanya kazi kwa bidii licha ya vikwazo). Uthabiti hutabiri mafanikio zaidi ya kipaji na IQ.

Chanzo:: Duckworth, A. L., Peterson, C., Matthews, M. D., & Kelly, D. R. (2007). Grit: Perseverance and passion for long-term goals. Journal of Personality and Social Psychology, 92(6), 1087-1101.
DOI:: 10.1037/0022-3514.92.6.1087

Kipime

Fanya jaribio lililothibitishwa linalotokana na nadharia hii

Kusoma kuhusu dhana kunakuambia ni nini. Zana ya kupima iliyoidhinishwa inakuambia pale ulipo. Ni bure kufanya, matokeo kwa dakika.

Anza bila malipo Tazama jaribio

Ushahidi kwa muhtasari

Usaidizi wa kimajaribio: Ushahidi uliopingwa
Urudufishaji: Imenakiliwa kwa kiasi
Kitamaduni mtambuka: Kwa kiasi kikubwa ni ya ulimwengu wote
Tathmini jumuishi: zilizoorodheshwa 6

Vikoa vya utafitiHaibaSaikolojia ya elimuMotisha ya mafanikioSaikolojia ya kishirika

Ukadiriaji huu unatoa muhtasari wa maandishi yaliyochapishwa kuhusu nadharia hii, si ubora wa jaribio lolote moja lililojengwa juu yake. Hizi ni hukumu za uhariri kulingana na vyanzo vilivyoorodheshwa hapa chini, na hubadilika kadiri ushahidi unavyokusanywa.

Muktadha wa Kihistoria

Duckworth na wenzake walianzisha "grit" (ustahimilivu na shauku) mwaka wa 2007 kupitia tafiti za makadeti wa West Point, wahitimu wa fainali wa National Spelling Bee, na wanafunzi wa Ivy League, wakiripoti kwamba grit ilitabiri kubaki kazini na utendaji zaidi ya IQ. Dhana hii ilienea haraka kupitia sera za elimu na maandiko maarufu baada ya hotuba ya TED ya Duckworth ya 2013 na kitabu chake cha 2016. Machapisho mengi ya kimbinu ya kupinga yalitokea kuanzia takriban 2016 na kuendelea, yakiongozwa na uchanganuzi wa jumla wa Credé, Tynan, na Harms, ambao ulitilia shaka uhalali wa nyongeza na muundo wa vipengele. Kwa sasa, dhana hii inafafanuliwa vyema kama inayogombaniwa kitafiti badala ya kuwa imethibitishwa au kukanushwa.

Dhana

Uthabiti wa Mapendeleo

The tendency to maintain sustained interest and commitment to a specific domain or goal over extended periods, resisting the pull of novel alternatives (Duckworth & Quinn, 2009).

Uvumilivu wa juhudi

The tendency to work hard and persist despite setbacks, obstacles, and failures — the stamina component of grit (Duckworth & Quinn, 2009).

Zana za kupima

Kipimo cha NOESIS cha Ustahimilivu wa MalengoNOESIS2026

Majaribio yaliyojengwa kwenye nadharia hii

Tathmini ya Ustahimilivu wa Malengo

Pima uvumilivu wako na uthabiti wa mapendeleo katika malengo ya muda mrefu.

Jifunze zaidi →

Matumizi ya Kimatendo

Grit hutumiwa katika utafiti wa elimu kama kitabiri cha kujiripoti cha ustahimilivu katika programu zenye mahitaji makubwa, na katika mazingira ya mashirika kama mojawapo ya vigezo kadhaa katika kuelewa kuacha kazi kwa hiari. Matumizi yake ya kivitendo yanayotetewa zaidi ni ya kutafakari: vipengele vya bidii na uthabiti humpa mtu msamiati halisi wa kujua kama ugumu wake uko katika kudumisha juhudi au katika kuendelea kuvutiwa na lengo lilelile. Haifai kama zana ya kupima kwa ajili ya uteuzi, na kuelezea mapengo ya mafanikio kama upungufu wa grit kumekosolewa sana kwa kuelekeza umakini mbali na visababishi vya kimfumo.

Jinsi Inavyopimwa

Inapimwa kwa kipimo kifupi cha Likert cha kujiripoti (Grit-S: vipengele vya swali nane) kutoa alama mbili za kipengele ambazo kwa kawaida huwa na wastani katika moja; kufungwa dhidi ya ulinganisho wa kawaida, bila kiwango cha mpaka.

Ukosoaji na Mipaka

Uchanganuzi wa ki-meta wa Credé na wenzake wa washiriki zaidi ya 66,000 uligundua kuwa uvumilivu (grit) unahusiana karibu .84 na uangalifu, kwamba kipengele cha uvumilivu hubeba karibu nguvu zote za kutabiri wakati uthabiti wa mapendeleo hubeba kidogo, na kwamba uvumilivu (grit) hauongezi karibu chochote kwenye utabiri wa utendaji wa kitaaluma zaidi ya uangalifu. Muundo wa vipengele viwili unarejeshwa kwa kutofautiana. Uigaji wa matokeo ya kichwa cha habari cha West Point umekuwa mchanganyiko. Wakosoaji pia wamepinga kwa misingi ya kisera kuhusu matumizi ya dhana katika elimu, wakisema kuwa inabinafsisha hasara ya kimuundo.

Machapisho Makuu

Duckworth, A. L., Peterson, C., Matthews, M. D. & Kelly, D. R.. (2007). Grit: Perseverance and passion for long-term goals. 10.1037/0022-3514.92.6.1087
Crede, M., Tynan, M. C. & Harms, P. D.. (2017). Much ado about grit: A meta-analytic synthesis of the grit literature. 10.1037/pspp0000102
Duckworth, A. L. & Quinn, P. D.. (2009). Development and validation of the Short Grit Scale (Grit-S). 10.1080/00223890802634290

Nadharia Zinazohusiana

Mfano wa Mambo Matano Nadharia ya Kujiamulia Nadharia ya Utambuzi wa Kijamii Nadharia ya Ustahimilivu