Leadership de service

Aussi connu sous le nom de: SLS · Servant leader · Greenleaf leadership

Une philosophie de leadership dans laquelle l'objectif principal du leader est de servir les autres. Le leader de service habilite, rend des comptes, se retire, fait preuve d'humilité, d'authenticité et de courage, pardonne et agit comme gestionnaire du bien-être à long terme de l'organisation.

Source:

van Dierendonck, D. & Nuijten, I. (2011). The Servant Leadership Survey: Development and Validation of a Multidimensional Measure. Journal of Business and Psychology, 26(3), 249-267.

DOI:

10.1007/s10902-011-9292-z