Самоэффективность в принятии карьерных решений

Также известна как: CDMSE · CDSE · Career decision self-efficacy · Career confidence

Самоэффективность, применяемая к принятию карьерных решений: убеждённость в собственной способности успешно выполнять задачи, необходимые для принятия карьерных решений. Пять областей задач: самооценка, сбор информации о профессиях, выбор цели, планирование и решение проблем. Основана на теории самоэффективности Бандуры и модели карьерной зрелости Крайтса.

Источник:

Betz, N. E., Klein, K. L., & Taylor, K. M. (1996). Evaluation of a short form of the Career Decision-Making Self-Efficacy Scale. Journal of Career Assessment, 4(1), 47-57.

DOI:

10.1177/106907279600400304