Accès à tous les tests de la plateforme, y compris ceux publiés pendant la validité de votre accès.
Droit de rétractation de 7 jours si vous n'avez pas encore accédé à un rapport complet dans la portée.
Économies
Économisez 621,10 $US par rapport à l'achat de chaque test individuellement.
Tests inclus
Rapports complets pour chaque test — analyse détaillée, pas seulement des scores.
Fenêtre d'accès
Passez les tests à votre rythme. Les rapports restent disponibles pendant 12 mois.
Durée totale
Complétez tous les tests en environ 12 heures. Pas de pression de temps — pausez et reprenez à tout moment.
Un paiement débloque tous les tests de la portée. Pas de surprises, pas de frais récurrents.
Complétez-les dans n'importe quel ordre sur 12 mois. Chacun ne prend que quelques minutes.
Rapports complets générés instantanément pour chaque test. Débloquez le rapport intégratif en complétant plus de tests.
16 questions sur les moments où vous êtes vraiment bon, et non sur ceux où vous devriez l'être. Un axe, deux extrémités, et la plupart des gens se situent quelque part entre les deux.
20 choix forcés sur ce que vous faites vraiment quand vous tenez à quelqu'un. Cinq façons de le montrer, et celle vers laquelle vous allez sans réfléchir.
20 situations, quatre mots pour chacune, et un qui convient mieux que les autres. Un simple compte sur 20, et l'explication de ce qui sépare le mot choisi du mot qui convenait.
15 questions où vous classez cinq conditions les unes contre les autres. Chaque réponse vous coûte quelque chose, et c'est ce qui rend le résultat utilisable.
15 questions auxquelles on répond avec un curseur plutôt qu'avec des cases, parce que la part de vous qui repose sur quelque chose est une affaire de degré. Cinq ancrages, et le poids que chacun porte.
24 choix forcés entre les huit phases de la lune, utilisées comme huit étapes de n'importe quel travail. Vous ressortez à l'étape où vous vivez vraiment.
20 questions sur ce que vous faites vraiment quand tout le monde se réunit. Cinq rôles, et celui que vous prenez sans qu'on vous le demande.
15 questions sur la place que le téléphone occupe dans votre journée. Le test décrit un schéma et vous laisse le jugement.
20 questions sur ce qui se passe entre le moment où l'on vous demande plus que ce que vous voulez donner et le moment où vous répondez. Quatre choses distinctes s'y déroulent.
20 questions sur l'endroit où vous êtes vraiment en ce moment. Quatre saisons, et celle que traverse votre vie professionnelle aujourd'hui.
16 questions sur une échelle en 7 points, sur la façon dont vous décidez réellement et non sur la façon dont vous le justifiez après.
20 questions sur les vingt minutes qui suivent le moment où quelqu'un vous dit quelque chose sur votre travail. Quatre choses s'y passent, et chacun les fait dans un ordre différent.
20 questions sur le comportement réel de l'argent. Un demi-point pour la réponse qui va dans le bon sens, le point entier pour celle qui y arrive.
25 affirmations réparties sur cinq façons de diriger. Il en sort une forme plutôt qu'une étiquette, parce que la vraie question est de savoir lesquelles deux vous combinez.
16 questions en deux formats : huit où vous classez quatre approches, huit où vous évaluez une affirmation. Il en sort un ordre de préférence, pas une étiquette.
25 enigmes de raisonnement avec une seule bonne reponse chacune. Vous recevez le decompte brut sur 25, la tranche ou il tombe et l'explication detaillee de chaque question.
18 questions sur ce que vous faites vraiment une fois la salle pleine. Six rôles, et celui que vous prenez sans que personne ne le distribue.
20 questions sur ce que vous faites vraiment avec l'argent, pas sur ce que vous en savez. Cinq habitudes, mesurées séparément, et aucune n'est un type.
Découvrez à quelle vitesse vous récupérez du stress.
16 questions sur une échelle à 7 points, sur une seule chose : si le déjà-connu tire plus fort sur vous que le jamais-essayé.
Découvrez avec quelle compassion vous vous traitez dans les moments difficiles.
15 curseurs au lieu de cases à cocher, parce que remettre à plus tard est une affaire de degré et que personne n'est à l'une des extrémités.
20 questions sur la mécanique qui se trouve sous votre travail. Cinq façons qu'une chose a de se terminer, et celle sur laquelle vous vous appuyez quand cela compte.
Découvrez quelles stratégies d'adaptation vous utilisez le plus.
Quinze manches d'affirmations courantes sur l'esprit. Dans chacune, certaines phrases sont des choses que presque tout le monde croit et que presque personne n'a réussi à étayer. Trouvez celles-ci.
Profil complet de personnalité Big Five avec 30 facettes réparties en 5 domaines.
L'évaluation Big Five la plus complète : 300 items, 5 domaines, 30 facettes.
20 questions à choix forcé sur le rôle que vous tenez réellement dans une amitié. Il y en a cinq, et presque personne ne les tient tous.
Profil de personnalité à six facteurs incluant l'Honnêteté-Humilité, au-delà des Big Five.
16 questions sur le rythme que vous tenez vraiment. Quatre saisons, aucune date de naissance, aucun calendrier, et cela se lit pareil dans les deux hémisphères.
Outil de dépistage de la sévérité de la dépression en 9 items basé sur les critères du DSM.
20 choix forcés entre trois versions de vous : celle que vous projetez, celle du dessous, et celle que rencontrent les inconnus. L'une d'elles mène plus de votre vie que les autres.
Dépistage ultra-bref de la dépression en 2 items pour l'humeur dépressive et l'anhédonie.
20 affirmations sur cinq choses qui séparent les voyageurs. Il n'y a pas d'option médiane, donc chaque réponse choisit un camp, et ce qui en sort est une forme plutôt qu'une étiquette.
Dépistage de la sévérité des symptômes somatiques en 15 items pour les plaintes physiques liées à la détresse.
30 choix forcés, douze signes et aucune date de naissance. Le test dit à quel signe votre comportement ressemble, souvent pas celui sous lequel vous êtes né.
16 questions, quatre éléments, aucune date de naissance. Vous recevez un mélange plutôt qu'un seul élément, parce que presque personne n'est une seule chose.
Découvrez si vous pensez que le contrôle réside en vous, chez des personnes influentes, ou dans le hasard.
Dépistage de la sévérité de l'anxiété en 7 items pour le trouble anxieux généralisé.
Cinq questions, deux semaines, un score de 0 à 100 : l'indice de bien-être de l'Organisation mondiale de la santé, lu face au seuil publié de 50.
Vingt questions par oui ou non sur les 30 derniers jours, mêlant l'humeur et le corps, issues du dépistage de l'Organisation mondiale de la Santé qui n'a délibérément aucun seuil universel.
Dépistage de la sévérité des symptômes de TSPT en 20 items selon les critères du DSM-5.
Mesurez vos niveaux de dépression, anxiété et stress avec 42 items.
25 affirmations réparties sur cinq parts de l'habileté émotionnelle. Il en sort une forme, pas un chiffre unique, parce que presque personne n'est régulier sur les cinq.
Dix questions, un score de 0 à 40, et les quatre zones de risque que l'Organisation mondiale de la Santé publie pour son propre test sur l'alcool.
Comprenez votre sentiment global de valeur personnelle.
Évaluez votre confiance à gérer les défis.
Évaluez à quel point vous êtes satisfait de votre vie.
Explorez si vous avez trouvé un sens à votre vie et combien vous le recherchez.
Mesurez votre persévérance et votre constance d'intérêt.
Évaluez vos niveaux de burnout personnel, professionnel et lié aux clients.
Évaluation rapide de la dépression, anxiété et stress.
Mesurez votre bien-être général dans les cinq piliers de l'épanouissement.
Explorez votre pleine conscience à travers cinq facettes clés.
Mesurez à quel point vous vous sentez stressé par votre vie.
Découvrez votre équilibre entre motivation d'approche et sensibilité à la menace.
Cartographiez votre style interpersonnel sur le circumplexe dominance-affiliation.
20 questions sur l'endroit où vous vous tenez dans votre propre histoire. Cinq chapitres, et celui dans lequel vous êtes réellement en ce moment.
Découvrez à quel point vous appréciez la pensée complexe et les défis intellectuels.
Dépistage rapide de personnalité Big Five en 20 items sur 5 domaines.
Mesurez votre tendance naturelle à l'optimisme ou au pessimisme.
Découvrez à quel point vous ajustez votre comportement pour vous adapter à différentes situations sociales.
Explorez votre appétit pour les sensations fortes, le risque et les expériences nouvelles.
Huit échelles d'intérêt professionnel, situées par rapport à un échantillon de 665 adultes.
24 situations, quatre issues à chaque fois. Impossible d'en cocher deux, et c'est le principe: ce que vous êtes se voit dans ce que vous choisissez quand les trois autres étaient aussi disponibles.
Vingt-quatre forces de caractère, quatre items chacune, à formulation équilibrée.
La mesure globale de satisfaction au travail en trois questions, utilisée par des décennies de recherche organisationnelle.
À quel point est-il sûr d'admettre une erreur, de demander de l'aide ou d'exprimer un désaccord dans votre équipe ? Sept affirmations, notées honnêtement.
Votre travail vous donne-t-il de l'énergie, du sens et de la concentration — ou ne fait-il que les prendre ? Neuf affirmations, trois lectures et un total.
24 situations, quatre créatures à chaque fois, un seul choix. Huit créatures issues de huit traditions différentes, et aucune n'est la gentille.
16 affirmations sur quatre choses qui décident de ce que vouloir plus veut dire chez vous. Pas la quantité d'ambition, la forme qu'elle prend.
Le diagnostic nordique en 50 items de la façon dont la sécurité fonctionne vraiment sur votre lieu de travail, selon sept dimensions.
Le questionnaire international de référence sur les conditions psychosociales de travail — 26 dimensions de votre environnement de travail, une lecture 0-100 chacune.
L'instrument brésilien validé pour les risques psychosociaux au travail — 23 dimensions, chacune lue selon les bandes publiées sûr/attention/risque.
Le test en 10 items du gouvernement américain sur ce que vos finances vous font réellement ressentir — noté de 0 à 100 face à un référentiel national.
Le profileur d'intérêts en 30 items du Département du Travail américain : évaluez des activités de travail réelles et obtenez votre code Holland (RIASEC).
Le classique du dépistage de la dépression en recherche populationnelle : 20 items sur la fréquence des symptômes en une semaine, notés de 0 à 60 face au seuil publié de 16.
Que vous coûte la proximité, et à quelle vitesse la distance devient-elle un danger ? Deux dimensions de l'attachement, lues séparément.
Quatre lectures au lieu d'un score unique : adopter le point de vue de l'autre, entrer dans les histoires, se soucier des gens, et ce que leur douleur vous fait.
Savez-vous lire vos émotions, celles des autres, et vous en servir ? Seize affirmations, quatre lectures de compétence.
Parmi sept comportements de leadership, lesquels utilisez-vous vraiment, et lesquels avez-vous seulement l'intention d'utiliser ? 28 affirmations, auto-évaluées honnêtement.
Pourquoi investissez-vous vraiment du temps à apprendre ? Vingt-huit raisons, sept types de motivation, aucune note unique.
Machiavélisme, narcissisme, psychopathie : chacun se situe quelque part sur les trois. Vingt-sept affirmations pour savoir où vous en êtes.
18 questions sur le temps verbal dans lequel votre attention circule. Tout le monde utilise les trois, et presque personne ne les utilise à parts égales.
Êtes-vous fait pour le matin, pour le soir, ou ni l'un ni l'autre ? Dix-neuf questions pondérées vous situent sur un score continu de matinalité.
15 questions où vous mettez six choses dans l'ordre. Rien ne peut arriver premier deux fois, donc chaque réponse vous coûte l'une des autres.
Douze problèmes inédits où la réponse évidente est fausse. Un résultat de 0 à 12, avec chaque piège expliqué ensuite.
30 choix forcés entre les douze animaux. Pas celui que votre année de naissance vous attribue : celui auquel votre comportement ressemble.
Machiavélisme, narcissisme, psychopathie et sadisme ordinaire, mesurés avec les 28 items publiés du Short Dark Tetrad.
30 choix forcés sur votre façon réelle de travailler, pas celle que vous aimeriez. Vous ressortez avec l'archétype sur lequel vous vous appuyez le plus et celui qui vient en second.
90 tests · 1 an · économisez 86%.
